Televendas

Divulga Vagas - Consultoria; Porto Alegre; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma distribuidora de autopeças localizada em Porto Alegre está em busca de um(a) Televendas assistente. O candidato ideal deve ter pelo menos 4 anos de experiência em vendas, com foco em resultados e expertise em gestão de funil. As responsabilidades incluem qualificação de leads, gerenciamento de CRM e coordenação de reuniões estratégicas. A empresa oferece um regime de contratação efetivo, com remuneração fixa e comissões, além de benefícios como plano de saúde e vale transporte.

Serviços

Plano de Saúde

Vale Alimentação

Vale Transporte

Qualificações

• Experiência em vendas na indústria.
• Ensino superior concluído ou em andamento.
• Mínimo 04 anos de experiência em vendas ativas.
• Carteira de habilitação (CNH), se aplicável.

Responsabilidades

• Receber e qualificar leads.
• Gerenciar o funil de vendas em nossa plataforma de CRM.
• Coordenar reuniões estratégicas.
• Coletar informações para propostas.

Conhecimentos

Gestão de funil

Foco em resultados

Gestão de vendas

Comunicação eficaz

Formação académica

Gestão Comercial

Administração

Engenharia Mecânica

Engenharia Civil

Técnico em Edificações

Descrição da oferta de emprego

Empregos para Televendas assistente de - Porto...

Se você tem expertise em gestão de funil, foco em resultados e busca um ambiente dinâmico, venha impulsionar nosso crescimento.

Observação de segurança

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

Descrição Geral

Distribuidora de autopeças, componentes e peças para motores.

Desafio da Posição

Você será fundamental na gestão de nosso processo comercial, com metas claras e tangíveis.

Suas Responsabilidades

• Receber e qualificar leads, identificando as melhores oportunidades de negócio.
• Gerenciar ativamente o funil de vendas em nossa plataforma de CRM, garantindo a organização e o agendamento de próximas ações.
• Coordenar e agendar reuniões estratégicas com potenciais clientes.
• Coletar informações relevantes para apoiar a elaboração de propostas e diagnósticos.
• Manter um acompanhamento estruturado para conduzir os leads através do funil.
• Participar de treinamentos e aprimorar continuamente suas técnicas comerciais e o uso de ferramentas.
• Reportar resultados e análises de desempenho à gestão.
• Aplicar metodologias e scripts de comunicação para otimizar a interação com os leads.

Requisitos

• Experiência em vendas na indústria (conforme descrição de vagas subsequentes).
• Ensino superior concluído ou em andamento: Gestão Comercial, Administração, Engenharia Mecânica, Engenharia Civil, Técnico em Edificações ou áreas afins (quando aplicável à vaga correspondente).
• Tempo de experiência: mínimo 04 anos em vendas ativas (quando aplicável à vaga correspondente).
• Carteira de habilitação (CNH) (quando aplicável).
• Salário compatível com a função; comissão; vale transporte/auxílio combustível (quando aplicável).

Informações adicionais

• Local de trabalho: São Leopoldo/RS
• Regime de contratação: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral - 08:00 às 12:00 | 13:00 às 17:48
• Contratação: IMEDIATA
• Remuneração: Fixo, Comissões; campanhas de premiações
• Benefícios: Plano de Saúde/ODontológico; Vale Alimentação; Vale Transporte

Descrição do Trabalho (exemplos de empresa)

Descrição do papel: conectar o produto com as pessoas, com foco em exposição comercial, liderança de equipe e crescimento. O conteúdo descreve a natureza de vendas, atendimento ao cliente e visão de negócio com oportunidades de crescimento.

Outras Vagas e Observações

Este anúncio também apresenta diversas posições de liderança em vendas, incluindo gerente de vendas, gerente distrital, closer comercial e executivo de vendas em consultoria de energia, além de descrições de empresas diversas. Cada vaga detalha responsabilidades, requisitos e benefícios específicos para o papel.

Requisitos específicos por vaga (resumo)

• Gerência de vendas com experiência em consórcios: liderança de equipes, treinamento, metas e KPIs; requisitos incluem experiência no setor e disponibilidade para visitas externas.
• Gerente Distrital de Vendas: liderança de canais, desenvolvimento de equipes, GTM de vendas, gestão de sell-in/sell-out, e disponibilidade para RS/SC.
• Closer Comercial: formação superior, experiência em vendas B2B, CRM, negociação e fechamento.
• Executivo de Vendas em consultoria de energia: venda B2B, diagnóstico, propostas de valor, CRM, metas.

Essa vaga é adequada ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.