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Uma empresa global de fertilizantes está buscando um profissional para atuar na área de Manutenção. O candidato ideal deve ter formação técnica em Manutenção Elétrica ou áreas afins e conhecimento em NR 10. As responsabilidades incluem planejamento de serviços, supervisão de manutenção e gestão de passivos. O ambiente é colaborativo, valorizando as diferenças. A posição está localizada em Rondonópolis, Mato Grosso, e oferece oportunidades para crescimento na área.
Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.
14/12/2025
A Yara cultiva conhecimento para alimentar o mundo e proteger o planeta de forma responsável, para cumprir nossa visão de uma sociedade colaborativa, um mundo sem fome e um planeta respeitado. Para concretizar esses compromissos, assumimos a liderança no desenvolvimento de ferramentas agrácicolas digitais destinadas à agricultura de precisão e trabalhamos em estreita colaboração com nossos parceiros em toda a cadeia de valor de alimentos com o objetivo de desenvolver soluções sustentáveis para nutrição de plantas. Além disso, estamos comprometidos em trabalhar para a produo sustentável de fertilizantes minerais.
A área de Produção e Operações concentra o maior número de colaboradores. Cobre toda a operação uma unidade de fabricáção ou misturadora de fertilizantes, desde o manejo da materia-prima até o produto final.
Na Yara você encontrará um ambiente que busca valorizar as diferenças e que está aberto a receber pessoas com quaisquer déficias, género, etnia, orientação sexual e diferentes mindsets.
Pessoas & Cultura
Todas as oportunidades de carreira na Yara são conduzidas exclusivamente pela equipe de recrutamento da Yara Brasil. Os e-mails dos nossos recrutadores sempre terminam com o domínio @yara.com.
Além disso, nunca solicitamos qualquer tipo de pagamento, investimento ou custeio de cursos como condição para participação em nossos processos seletivos.
A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgácula de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.
Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações são realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.