TÉCNICO ESPECIALIZADO MANUTENÇÃO – FERROVIA

Vale; São Luís; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de mineração está buscando um Técnico Especializado para Manutenção em sua unidade em São Luís, Maranhão. O candidato ideal deve ter formação técnica em Mecânica ou Eletromecânica, experiência em manutenção preditiva, preventiva e corretiva, e conhecimentos específicos em normas de segurança. A vaga é preferencialmente para mulheres, promovendo diversidade na equipe. Benefícios incluem plano de previdência privada, assistência médica e reembolso de creche.

Serviços

Previdência Privada

Assistência Médica e Hospitalar

Vale alimentação

Vale refeição

Transporte fretado

Clube de Vantagens

Qualificações

• Formação Acadêmica em áreas técnicas relevantes.
• Experiência com manutenção em máquinas e equipamentos.
• Conhecimentos em manutenção elétrica e eletrônica.

Responsabilidades

• Planejar e executar manutenção de componentes mecânicos e elétricos.
• Controlar atividades técnicas de serviços de manutenção.
• Elaborar procedimentos operacionais de manutenção.

Conhecimentos

Experiência na área

Manutenção preditiva, preventiva e corretiva

Conhecimento em Normas, Procedimentos e Regulamentos de Operação e Manutenção

Conhecimento em Sistemas Informatizados de Controle da Manutenção

Carteira Nacional de Habilitação - CNH B

Formação académica

Ensino Médio Técnico em Mecânica

Ensino Médio Técnico em Elétrica

Ensino Médio Técnico em Eletromecânica

Ensino Médio Técnico em Eletroeletrônica

Ensino Médio Técnico em Automação

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Overview

TÉCNICO ESPECIALIZADO MANUTENÇÃO – FERROVIA

Onde tem evolução, a Vale está.

VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

Quer conhecer a nossa oportunidade?

N° do CD (Cargo disponível): CD 1089485

N° de Vagas: 01

Formação: Ensino Técnico Completo em Mecânica ou Eletromecânica.

Localidade: São Luís, Maranhão, Brasil

Horário de Trabalho: Administrativo, das 07:00 às 16:15.

Tipo de contrato: Indeterminado

Período de inscrição: de 25/09/2025 a 01/10/2025

Responsabilidades e atividades

• Planejar, executar e coordenar tecnicamente os serviços de manutenção em componentes mecânicos industriais e motores à combustão, hidráulicos, pneumáticos, vulcanização, solda, lubrificação, elétricos, eletrônicos, automação, dentre outros, conforme normas de segurança e meio ambiente, por meio dos procedimentos estabelecidos pelos fabricantes de cada equipamento.
• Elaborar e/ou revisar procedimentos operacionais de manutenção (padrões e instruções de trabalho), conforme normas de segurança e meio ambiente, por meio dos procedimentos estabelecidos pelos fabricantes de cada equipamento.
• Controlar as atividades técnicas dos serviços contratados de manutenção, mediante acompanhamento e fiscalização das cláusulas contratuais.
• Planejar, executar e coordenar tecnicamente atividades de via permanente em infra e superestrutura conforme normas de segurança e meio ambiente, por meio dos procedimentos estabelecidos pelos fabricantes.
• Planejar, programar e realizar a inspeção de equipamentos conforme normas de segurança e meio ambiente, por meio dos procedimentos estabelecidos pelos fabricantes.
• Planejar, programar e executar serviços de manutenção preventiva e preditiva em máquinas, equipamentos, equipamentos rodantes e instalações, otimizando recursos para contribuir com os objetivos e metas de segurança, qualidade e custos.
• Executar serviços de manutenção corretiva em máquinas, equipamentos, equipamentos rodantes e instalações, otimizando recursos para contribuir com os objetivos e metas de segurança, qualidade e custos.
• Testar, analisar falhas, avaliar a condição operacional mecânica, elétrica e estrutural do equipamento e emitir laudos, propondo soluções e implementando ações de bloqueio dos desvios conforme normas de segurança e meio ambiente, por meio dos procedimentos estabelecidos pelos fabricantes.

Requisitos

• Experiência na área;
• Formação Acadêmica: Ensino Médio Técnico em Mecânica, Elétrica, Eletromecânica, Eletroeletrônica, Automação, Instrumentação, Mecatrônica e afins;
• Conhecimentos Específicos: Manutenção preditiva, preventiva e corretiva em elementos/componentes mecânicos, elétricos, eletrônicos e automação de equipamentos móveis, instalações industriais, mineração, marítimos e ferrovias; Normas, Procedimentos e Regulamentos de Operação e Manutenção; Sistemas Informatizados de Controle da Manutenção.
• Carteira Nacional de Habilitação - CNH B.

Requisitos desejáveis

• Conhecimento de SAP;
• Experiência em produtos inflamáveis;
• Experiência com manutenção e/ou operação em plantas industriais;
• Conhecimento em Gerenciamento de Riscos do Negócio;
• Conhecimento em controle e gestão de insumos;
• Conhecimento das NR20 e NR10.

Benefícios

• Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
• PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
• Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantia: Saúde e qualidade de vida;
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
• PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
• Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
• Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
• Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
• Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
• Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
• Passagens de trem de passageiros na EFVM/EFC: destina-se ao uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
• Incentivo à atividade física - Wellhub;
• Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
• Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.

Entre outros ...

Transformação cultural da Vale: a empresa busca diversidade, equidade e inclusão; vaga com foco em mulheres para aumentar representatividade. O processo segue o formato habitual da empresa. Saiba mais em YouTube e vale.com.