Técnico Mecânico I - Manutenção

Vale; Vitória; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma mineradora global em Vitória, ES, procura um(a) TÉCNICO(A) MECÂNICA(O) I, preferencialmente para mulheres. O candidato deve ter formação técnica em Mecânica ou Eletromecânica, e experiência em manutenção. As responsabilidades incluem atividades de manutenção mecânica em equipamentos, elaborar procedimentos operacionais e controlar serviços de manutenção. A empresa oferece diversas vantagens, como assistência médica, previdência privada e incentivos à atividade física.

Serviços

Previdência Privada

Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica

Vale alimentação

Transporte fretado ou Vale transporte

Incentivo à atividade física - Wellhub

Qualificações

• Curso técnico em Mecânica ou Eletromecânica.
• Experiência em manutenção.

Responsabilidades

• Executar atividades de manutenção mecânica conforme normas de segurança.
• Elaborar e revisar procedimentos operacionais de manutenção.
• Identificar baixa performance dos equipamentos e propor soluções.
• Controlar atividades dos serviços de manutenção mecânica.
• Manter e orientar a limpeza e conservação das instalações.
• Interagir com sistemas informatizados para controle de manutenção.

Conhecimentos

Experiência em manutenção

Conhecimento em sistema SAP

Formação académica

Técnico em Mecânica ou Eletromecânica

Descrição da oferta de emprego

Resumo da vaga

Onde tem desenvolvimento, a Vale está.

TÉCNICA(O) MECÂNICA(O) I - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES - MANUTENÇÃO - PORTO

VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

Quer conhecer a nossa oportunidade?

N° do CD (Cargo disponível): 1093253

Formação: Técnico em Mecânica ou Eletromecânica

Horário de Trabalho: Turno noturno, das 18h às 6h, escala 2x2.

Tipo de contrato: Indeterminado

Período de inscrição: de 28/01/2026 a 03/02/2026

Requisitos necessários:

• Curso técnico em Mecânica ou Eletromecânica
• Experiência em manutenção

Requisitos desejáveis:

• Habilitação - Categoria B
• Conhecimento em sistema SAP

Responsabilidades e atividades do cargo:

• Executar atividades de manutenção mecânica em equipamentos e instalações conforme normas de segurança e meio ambiente, por meio dos procedimentos estabelecidos
• Elaborar e/ou revisar procedimentos operacionais de manutenção (padrões e instruções de trabalho) conforme normas de segurança e meio ambiente, por meio dos procedimentos estabelecidos pelos fabricantes de cada equipamento
• Identificar e analisar baixa performance dos equipamentos, propondo soluções e implementando ações de bloqueio dos desvios, por meio de ferramentas da Qualidade
• Controlar as atividades técnicas dos serviços contratados de manutenção mecânica, mediante acompanhamento e fiscalização das cláusulas contratuais
• Executar, manter e orientar a limpeza e conservação das instalações, equipamentos e ferramentas
• Interagir com os diversos sistemas informatizados, visando garantir a atualização de dados e controle da manutenção

Um pouco do que a Vale oferece para você:

• Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
• PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa;
• Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
• Seguro de Vida em Grupo: segurança financeira para o empregado e sua família diante do inesperado;
• PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
• Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
• Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
• Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
• Benefício alimentação extra para o Natal (Cesta de Natal): Benefício extra para proporcionar mais conforto nas festas de fim de ano;
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
• Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
• Transporte fretado ou Vale transporte: garantias de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
• Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
• Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
• Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
• Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.

Entre outros ...

Transformação cultural

Nossa transformação cultural:

A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.

#vemcomavale

Propósito e diversidade

Conheça mais do nosso propósito:

Por que vagas afirmativas [ou preferenciais] para líderes mulheres?

A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência. Entendemos que iniciativas com foco em vagas afirmativas contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes ações e processos seletivos a participação de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão.

O processo seletivo para essa posição segue o mesmo formato dos outros programas de atração de talentos da empresa.

Como é trabalhar na Vale?

Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.

Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.

Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.

Onde tem futuro, a Vale está.

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Conheça também nossa

A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no .

Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.