Gerente de Recrutamento & Seleção JR

SupportFinity™; Garça; Presencial; BRL 300.000 - 400.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em expansão está em busca de uma Gerente de Recrutamento Seleção para liderar o ciclo de contratação e construir estratégias inovadoras de atração de talentos. O papel exige experiência em tecnologia e a capacidade de atuar em um ambiente dinâmico. A empresa oferece um pacote de benefícios competitivo e oportunidades de crescimento para um papel sênior em RH.

Serviços

Oportunidade de crescimento

Ambiente dinâmico e inovador

Pacote de benefícios competitivo

Qualificações

• Experiência comprovada em Recrutamento Seleção em empresas de tecnologia.
• Conhecimento em ferramentas digitais de Recrutamento e Seleção.
• Capacidade de atuar em ambientes de crescimento acelerado.

Responsabilidades

• Estruturar e liderar todo o ciclo de Recrutamento Seleção.
• Construir estratégias de atração de talentos alinhadas à marca empregadora.
• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta.

Conhecimentos

Recrutamento e Seleção

Comunicação e Negociação

Visão Estratégica

Relacionamento com Stakeholders

Ferramentas

ATS

LinkedIn Recruiter

Ferramentas de Automação

Descrição da oferta de emprego

Você é apaixonada por atrair talentos, tem vivência em ambientes de tecnologia e sonha em expandir sua atuação para se tornar uma líder sênior e generalista em RH?

A Mttechne, empresa em plena expansão, está buscando uma Gerente de Recrutamento Seleção com perfil estratégico, olhar inovador e vontade de crescer junto com a organização.

Responsabilidades

• Estruturar e liderar todo o ciclo de Recrutamento Seleção (onboarding, hunting, entrevistas, ferramentas e métricas de RS)
• Construir estratégias de atração de talentos alinhadas ao posicionamento de marca empregadora da Mttechne
• Desenvolver pipeline de talentos em tech e áreas corporativas estratégicas
• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, garantindo experiência positiva para os candidatos
• Apoiar lideranças na tomada de decisão de contratação, trazendo análises e recomendações assertivas
• Preparar-se para assumir gradualmente responsabilidades generalistas em RH (cultura, clima, performance, desenvolvimento e políticas internas)
• Ser parceira estratégica na construção de um RH orientado a dados e tecnologia

Requisitos

• Experiência comprovada em Recrutamento Seleção (preferencialmente em empresas de tecnologia ou consultorias especializadas em tech)
• Conhecimento em ferramentas digitais de RS (ATS, LinkedIn Recruiter, ferramentas de automação)
• Visão estratégica e capacidade de atuar em ambientes de crescimento acelerado
• Habilidade em comunicação, negociação e relacionamento com stakeholders
• Desejo de evolução de carreira para uma cadeira sênior de RH generalista

O que oferecemos

• Oportunidade de crescimento e transição para um papel sênior e generalista em RH
• Atuação direta com o time de liderança e exposição em decisões estratégicas
• Ambiente dinâmico, inovador e conectado às tendências de tecnologia e IA
• Pacote de benefícios competitivo e possibilidade de crescimento junto com a expansão da Mttechne

Na Mttechne, acreditamos que gente é a verdadeira tecnologia. Se você tem paixão por conectar talentos a grandes oportunidades e deseja construir sua trajetória como líder sênior em RH, essa vaga é para você!