Gerente Comercial Pj - Limeira / Sp

Guilherme Da Silva; Anchieta; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em crescimento no setor comercial está buscando um(a) Gerente Comercial para liderar e motivar a equipe de vendas. O profissional deve ter experiência sólida na gestão de equipes de vendas, ser orientado para resultados e ter habilidades excepcionais em treinamento e motivação. A posição oferece um contrato PJ com remuneração fixa competitiva e comissionamento agressivo. O ambiente é meritocrático e focado em desafios elevados.

Serviços

Pacote de Remuneração Variável Agressivo

Oportunidade de crescimento em área estratégica

Qualificações

• Experiência sólida na gestão de equipes de vendas, com foco em resultados.
• Vivência em mercados competitivos, como planos de saúde ou corretoras.
• Perfil hunter, orientado para superação de metas.

Responsabilidades

• Liderar e motivar a equipe de vendas para atingir metas.
• Definir e otimizar o processo de vendas e funil.
• Monitorar indicadores de performance e relatar à diretoria.

Conhecimentos

Gestão de equipes de vendas

Técnicas de vendas

Comunicação excepcional

Desenvolvimento e motivação de pessoas

Resiliência

Descrição da oferta de emprego

Vaga

Gerente Comercial Contratação : PJ (Pessoa Jurídica) Remuneração : R$

• ,00 (Fixo) + Comissionamento Agressivo + Bonificações Localização : (Inserir Localização - PRESENCIAL LIMEIRA / SP Quem Buscamos : Buscamos um(a) Gerente Comercial com perfil hunter , focado em resultados e com experiência comprovada na gestão de equipes de vendas de alto impacto (Ex : escolas de idiomas, planos de saúde, corretoras ou serviços).

Este líder será responsável por estruturar, treinar e motivar o time comercial, garantindo a entrega de metas através de uma gestão hands‑on (próxima da operação) e focada em indicadores (KPIs).

Principais Desafios

Liderar, treinar e motivar a equipe de vendas para o atingimento de metas.

Definir e otimizar o processo de vendas (funil), criando scripts e metodologias para aumentar a conversão.

Acompanhar de perto o pipeline de vendas, analisando taxas de conversão e atuando nos gargalos.

Atuar de forma prática no treinamento da equipe (ouvindo ligações, acompanhando negociações, dando feedbacks).

Estabelecer e monitorar os indicadores de performance (num de ligações, agendamentos, propostas, taxa de fechamento).

Desenvolver estratégias de prospecção e qualificação de leads.

Apresentar relatórios claros de performance para a diretoria.

Requisitos Essenciais

Experiência sólida na gestão de equipes de vendas (consultivas e / ou de alto volume).

Vivência obrigatória em mercados competitivos (Ex : Wise-Up, planos de saúde, corretoras, consórcios, SaaS, etc.).

Perfil Hunter , 100% orientado para resultados e superação de metas.

Habilidade excepcional em treinar, desenvolver e motivar pessoas.

Domínio de técnicas de vendas, gestão de funil (CRM) e indicadores.

Energia alta, resiliência e excelente comunicação.

Diferenciais

Experiência na estruturação de áreas comerciais do zero.

Vivência com vendas B2B e B2C.

O que Oferecemos

Contrato PJ com fixo de R$

• ,00.

Pacote de Remuneração Variável Agressivo : Comissionamento sobre vendas da equipe + Bonificações por metas (sem teto).

Oportunidade de liderar uma área estratégica e de alto crescimento.

Ambiente meritocrático e focado em desafios.