Diretor Comercial

D2S Consultoria; Maringá; Presencial; BRL 400.000 +; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria em Maringá, Paraná, busca um Diretor Comercial para definir e implementar estratégias comerciais que alinhem as atividades com os objetivos da empresa. O candidato deve ter experiência comprovada em Gestão Comercial e habilidade em desenvolvimento de produtos, com conhecimento em CRM e marketing. As atividades incluem liderar a equipe de vendas e prospectar novos clientes. O contrato será como prestador de serviço (PJ).

Qualificações

• Comprovada experiência em Gestão Comercial e desenho de estratégias comerciais.
• Forte conhecimento em CRM, indicadores de desempenho e custo de aquisição de clientes.
• Boa compreensão de estratégias de marketing e habilidade de comunicação eficaz.

Responsabilidades

• Definir e implementar estratégias comerciais para atingir os objetivos da empresa.
• Liderar e gerenciar a equipe de vendas, motivando-a e definindo metas de desempenho.
• Alinhar as atividades comerciais com os objetivos estratégicos gerais da construtora.

Conhecimentos

Gestão Comercial

CRM

Análise de mercado

Estratégias de marketing

Desenvolvimento de produtos

Descrição da oferta de emprego

Overview

Definir e implementar estratégias comerciais para atingir os objetivos da empresa. Liderar e gerenciar a equipe de vendas, motivando-a e definindo metas de desempenho. Alinhar as atividades comerciais com os objetivos estratégicos gerais da construtora. Definir políticas e propostas comerciais e negociar contratos. Prospectar ativamente novos clientes e oportunidades de negócio no mercado de construção. Manter e desenvolver relacionamentos com clientes-chave e parceiros. Realizar análises de mercado para identificar tendências e avaliar a concorrência. Monitorar indicadores de desempenho comercial e avaliar os resultados. Analisar custos e garantir a conformidade com as políticas da empresa e a legislação aplicável. Administrar os recursos materiais e financeiros da área comercial. Garantir a implementação de novas tecnologias para otimizar os processos. Assegurar a conformidade legal na comercialização e a proteção de dados dos clientes.

Responsibilities

• Definir e implementar estratégias comerciais para atingir os objetivos da empresa.
• Liderar e gerenciar a equipe de vendas, motivando-a e definindo metas de desempenho.
• Alinhar as atividades comerciais com os objetivos estratégicos gerais da construtora.
• Definir políticas e propostas comerciais e negociar contratos.
• Prospectar ativamente novos clientes e oportunidades de negócio no mercado de construção.
• Manter e desenvolver relacionamentos com clientes-chave e parceiros.
• Realizar análises de mercado para identificar tendências e avaliar a concorrência.
• Monitorar indicadores de desempenho comercial e avaliar os resultados.
• Analisar custos e garantir a conformidade com as políticas da empresa e a legislação aplicável.
• Administrar os recursos materiais e financeiros da área comercial.
• Garantir a implementação de novas tecnologias para otimizar os processos.
• Assegurar a conformidade legal na comercialização e a proteção de dados dos clientes.

Cargo

Diretor Comercial

Tipo de Contrato

Prestador de serviço (PJ)

Requisitos

• Comprovada experiência em Gestão Comercial e desenho de estratégias comerciais.
• Forte conhecimento em CRM, indicadores de desempenho e custo de aquisição de clientes.
• Boa compreensão de estratégias de marketing, sendo capaz de se comunicar de forma eficaz com a equipe de marketing e direcionar ações que gerem resultados.
• Vivência na indústria farmacêutica é um diferencial, pois cada produto exige uma estratégia de vendas específica.
• Habilidade comprovada de desenvolver e implementar estratégias de lançamento de produtos de maneira eficaz.