Coordenador De Vendas

Bipiou; Santana de Parnaíba; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de higiene e cuidado pessoal busca um Coordenador Regional de Vendas para atuar nas regiões de MG/SP/RJ. O candidato ideal terá formação superior, experiência consolidada em vendas no canal alimentar, e habilidades em liderança e planejamento estratégico. A função inclui desenvolver a equipe de vendas, analisar indicadores de performance e garantir o crescimento sustentável da empresa. É necessário conhecimento avançado em Excel e disponibilidade para viagens.

Qualificações

• Formação superior completa em administração de empresas, publicidade, marketing, economia ou áreas relacionadas.
• Desejável pós-graduação.
• Experiência no ramo de bens de consumo, limpeza, cosméticos e higiene pessoal.
• Experiência no atendimento de clientes do Canal Alimentar Varejo.
• Disponibilidade para viagem semanal.

Responsabilidades

• Desdobrar metas e liderar o planejamento estratégico da regional.
• Promover alta performance e engajamento da equipe de vendas.
• Desenvolver o time continuamente, focando em resultados e evolução profissional.
• Garantir a gestão financeira do negócio.

Conhecimentos

Experiência no canal alimentar varejo

Conhecimento avançado em Excel

Conhecimento em Power BI

Experiência em bens de consumo

Proatividade

Formação académica

Formação superior completa em administração ou áreas relacionadas

Desejável pós-graduação

Ferramentas

Sistema de CRM

Descrição da oferta de emprego

Coordenador Regional de Vendas (MG/SP/RJ)

Baruel há mais de 120 anos no mercado, referência em higiene e cuidado pessoal. Valorizamos qualidade, execução, sustentabilidade, cuidado com pessoas e centralidade no cliente.

Buscamos uma pessoa coordenadora regional de vendas, com sólida experiência no canal alimentar varejo, capaz de impulsionar metas comerciais, fortalecer a competitividade da empresa e desenvolver planos de negócios alinhados às dinâmicas do mercado. A atuação será no eixo MG/SP/RJ.

Valorizamos a diversidade em todas as suas formas, buscando profissionais que se identifiquem com nossa cultura de respeito, colaboração e inclusão.

Principais Atividades:

• Desdobrar metas e liderar o planejamento estratégico da regional.
• Promover alta performance e engajamento da equipe de vendas.
• Desenvolver o time continuamente, focando em resultados e evolução profissional.
• Atuar próximo aos estados e regiões sob sua responsabilidade, impulsionando novos negócios.
• Acompanhar indicadores de performance (KPIs) e propor melhorias contínuas.
• Desenvolver e implementar estratégias comerciais alinhadas ao mercado.
• Antecipar oportunidades e propor ações que fortaleçam a vantagem competitiva da regional.
• Conectar-se com outras áreas da empresa para garantir alinhamento estratégico.
• Realizar acompanhamento da equipe em campo (in loco).
• Garantir a gestão financeira do negócio, assegurando rentabilidade e crescimento sustentável.

Requisitos:

• Formação superior completa em administração de empresas, publicidade, marketing, economia ou áreas relacionadas.
• Desejável pós‑graduação.
• Experiência no ramo de bens de consumo, limpeza, cosméticos e higiene pessoal.
• Experiência no atendimento de clientes do Canal Alimentar Varejo.
• Conhecimento avançado em Excel, Power BI e sistema de CRM.
• Disponibilidade para viagem semanal.

Supervisor de Vendas (Varejo)

O cargo de Supervisor de Vendas envolve a liderança da equipe de consultores da loja, garantindo acompanhamento das metas, suporte diário e desenvolvimento profissional do time para assegurar resultados consistentes.

Será responsável pela gestão administrativa do grupo, além de planejar e monitorar estratégias comerciais.

Entre as atribuições estão: impulsionar vendas de produtos financeiros, apoiar acionamentos internos, promover a divulgação dos itens disponíveis e cuidar da abertura e fechamento da unidade.

Principais responsabilidades

• Supervisionar e orientar a equipe de vendas, acompanhando metas, indicadores e resultados.
• Garantir a excelência no atendimento ao cliente e a correta execução dos padrões da loja.
• Apoiar o gestor da unidade na gestão de pessoas, incluindo acompanhamento de desempenho, feedbacks e desenvolvimento do time.
• Monitorar indicadores de vendas (conversão, ticket médio, PA, entre outros) e propor ações para melhoria de resultados.
• Assegurar a organização da loja, exposição de produtos e cumprimento das rotinas operacionais.
• Atuar de forma ativa na motivação da equipe, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance.

Requisitos

• Experiência prévia como Supervisor(a), Líder ou Subgerente no varejo.
• Vivência com gestão de equipes e acompanhamento de indicadores de vendas.
• Perfil proativo, comunicativo e com forte orientação para resultados.
• Disponibilidade para atuar em escala de varejo (incluindo finais de semana e feriados).

Responsabilidades e Atribuições (Supervisor de Calçados)

Você será responsável por executar e garantir a execução dos processos de venda do setor de calçados, prestando atendimento de qualidade e zelando pela satisfação do cliente.

• Coordenar, acompanhar, treinar e orientar a equipe na realização das tarefas, garantindo que o padrão de atendimento seja seguido.
• Efetuar a gestão de estoque do setor, analisando o desempenho dos produtos.
• Realizar conferência qualitativa e quantitativa do setor, garantindo que todos os produtos estejam com preços marcados corretamente.
• Realizar diariamente a reunião com o time e acompanhar o desempenho de acordo com as metas diárias.
• Fazer os acompanhamentos administrativos (pontos, escalas, folgas, horas extras, advertências, entre outros) de acordo com normas e procedimentos internos.

Pra entrar em campo nesta posição, você precisa:

• Ensino Superior em andamento ou completo.
• Experiência na área de vendas.
• Conhecimento e vivência com gestão de times, visando engajamento e motivação.