Coordenador Logística

Vivo (Telefônica Brasil; São Paulo; Híbrido; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder em telecomunicações em São Paulo procura um profissional para gerir a equipe de analistas e coordenar o planejamento estratégico das lojas. Esta posição exige experiência em gestão de equipes e conhecimento em KPIs logísticos, análise de dados e otimização de processos. Oferece um ambiente flexível, com diversos benefícios, incluindo trabalho remoto até duas vezes por semana e programas de desenvolvimento educacional.

Serviços

Academia e assistência médica

Celular corporativo

Bônus anual

Flexibilidade de horário

Dia de folga no aniversário

Qualificações

• Experiência prévia em gestão de equipes e liderança de times analíticos ou operacionais.
• Conhecimento sólido em KPIs logísticos.
• Experiência em mapeamento e otimização de processos, focando em produtividade.

Responsabilidades

• Gerir uma equipe de analistas, garantindo desenvolvimento técnico e comportamental.
• Coordenar o planejamento estratégico das lojas.
• Implementar melhorias em processos, dados e tecnologia.

Conhecimentos

Gestão de equipes

Análise de dados

Otimização de processos

Conhecimento em KPIs

Domínio de Excel/Sheets

Formação académica

Formação superior em Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas

Ferramentas

Ferramentas de BI

Sistemas de gestão logística/ERP

Descrição da oferta de emprego

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

Vice-Presidência: CFO

Local de Trabalho: Eco Berrini - SP

• Gerir uma equipe de analistas, garantindo desenvolvimento técnico e comportamental;
• Coordenar o planejamento estratégico das lojas, sob a responsabilidade da área de outbound, alinhado aos objetivos corporativos;
• Estruturar e manter a qualidade dos dados para tomada de decisão;
• Mapear, revisar e otimizar processos para aumentar produtividade;
• Monitorar indicadores de performance e propor ações corretivas;
• Monitorar riscos e implementar controles internos;
• Implementar melhorias em processos, dados e tecnologia;
• Planejar e executar projetos de transformação, com foco em eficiência e inovação;
• Acompanhar processos e rotinas da área, garantindo disponibilidade de produtos para operação regular, campanhas promocionais, minimizando rupturas e excessos;
• Suporte direto à liderança;
• Atendimento de áreas parceiras (Lojas, Comercial, CDs, Financeiro e Transportes… etc).
• Formação superior completa em Administração, Logística, Engenharia, ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em gestão de equipes e liderança de times analíticos ou operacionais;
• Conhecimento sólido em KPIs logísticos, análise de dados e ferramentas de BI;
• Experiência em mapeamento e otimização de processos, com foco em produtividade;
• Domínio de ferramentas de Excel/Sheets e sistemas de gestão logística/ERP.

Veja o que ofereceremos para você: Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; • Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você! • Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! • Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; • Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; • Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; • Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê • Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility • Ter flexibilidade de horário; • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; • Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. • Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira • Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais! • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo Importante: A única forma de participar de processos seletivos da Vivo é por meio das páginas da empresa na plataforma Gupy https://vivo.gupy.io e não há pagamento de taxa de participação ou contratação.

• Step 3: Avaliação comportamental MAPA 3 Avaliação comportamental MAPA
• Step 5: Avaliação comportamental PPA (DISC) 5 Avaliação comportamental PPA (DISC)

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.

Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença:

• "O tempo do cliente é agora" : resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
• "Gente é a nossa melhor tecnologia" : tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
• "Ser curioso pega bem" : age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
• "Dá para ser mais simples" : vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
• "Resultado é comigo" : assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.