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Consultor De Relacionamento

Nexus Gestao De Pessoas E Desenvolvimento Organizacional

Guarulhos

Presencial

BRL 200.000 - 250.000

Tempo integral

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Resumo da oferta

Uma empresa de gestão de pessoas está em busca de um Líder de Equipe de Atendimento ao Cliente para supervisionar agentes e garantir um alto nível de serviço. O candidato ideal deve ter experiência relevante em atendimento ao cliente e liderança, além de habilidades de comunicação e organização. A posição é 100% presencial em São Paulo, com turnos de 5x2. Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e a oportunidade de impactar a experiência do cliente positivamente.

Serviços

Salário Compatível com o Mercado
Vale Refeição: R$ 1.255,76 mês

Qualificações

  • Experiência mínima como agente sênior, treinador ou líder.
  • Habilidade para monitorar desempenho em tempo real.
  • Capacidade de promover uma cultura de equipe positiva.

Responsabilidades

  • Supervisionar uma equipe de agentes garantindo alta qualidade.
  • Monitorar filas de atendimento para manter SLAs.
  • Oferecer treinamento e feedback aos agentes durante operações.

Conhecimentos

Comunicação Excelente
Habilidade em Vendas Consultivas
Organização
Foco e Agilidade

Formação académica

Ensino Médio Completo
Graduação em Administração ou Comunicação

Ferramentas

Google Sheets
Excel
Descrição da oferta de emprego
Descrição Do Trabalho

07399-899 Guarulhos, São Paulo GRU Airport - Aeroporto Internacional de São Paulo

A GRU Airport, conhecido como o maior aeroporto do Brasil, conecta sonhos, destinos e oportunidades há quase quatro décadas.

Reconhecido como o principal hub da América Latina, a GRU Airport , administradora do Aeroporto Internacional de São Paulo, em Guarulhos, é referência em eficiência e conectividade. Porta de entrada do Brasil para o mundo.

Nossa infraestrutura e nossos serviços garantem uma operação contínua, segura e de qualidade, atendendo às necessidades de passageiros e empresas. Se você deseja fazer parte de um time que valoriza a inovação, o desenvolvimento e o impacto positivo na jornada de cada viajante, venha construir o futuro conosco no setor da aviação.

Na GRU, acreditamos que cada colaborador é fundamental para alcançar novos patamares.

DESCRIÇÃO:

Responsável por garantir a manutenção e qualidade do atendimento realizado nos canais oficiais da GRU Airport: call center, totens, formulário de ouvidoria, e-mail, Reclame Aqui, ANAC e Google Meu Negócio, através de treinamentos para os operadores terceiros e pontos focais, análise de dados gerados, elaboração de relatórios, monitoria dos tratamentos realizados pelo BackOffice e participação nas reuniões de alinhamento visando a padronização e assertividade das demandas que necessitam tratamento das áreas.

Acompanhamento da rotina administrativa da área (controle de pagamentos, solicitações de compra, notas fiscais, etc) de forma a evitar descumprimento dos processos do financeiro, da contabilidade, da controladoria e de suprimentos.

Apoio nas demandas da Coordenação.

  • Confeccionar material de treinamento para o BackOffice toda vez que houver alteração/criação de novos produtos, visando a assertividade e padronização do atendimento prestado pela área.
  • Aplicar treinamento para os operadores do BackOffice e pontos focais com o fluxo correto das tratativas das demandas encaminhadas para as áreas.
  • Buscar em conjunto com as áreas melhorias no fluxo de tratamento das demandas para otimização dos processos e satisfação do cliente.
  • Alinhar com o atendimento receptivo os processos de tratamento estabelecidos visando a redução das demandas encaminhadas para tratamentos internos.
  • Acompanhar os indicadores estabelecidos a fim de verificar os desvios e propor ações de melhorias em conjunto com o gestor imediato para controle do indicador.
  • Garantir o cadastramento de todas as demandas recebidas nos canais de atendimento e acompanhar o tratamento visando a satisfação do cliente e aderência ao processo estabelecido.
  • Inserir/excluir roteiros de atendimento no book info, sistema de consulta para os operadores de atendimento e pontos focais internos, para garantir a padronização das informações.
  • Atualizar a ferramenta de call center com as informações do aeroporto e questões operacionais.
  • Acompanhar a retenção em URA e propor melhorias conforme necessidade.
  • Interface com o fornecedor de Atendimento ao Cliente, de forma a garantir a entrega do serviço contratado.
  • Atualizar os procedimentos relacionados ao Atendimento ao Cliente e Ouvidoria.
  • Elaborar relatórios mensais com análises profundas sobre o desempenho dos canais e propor melhorias.
  • Atuar na rotina administrativa com controle de pagamentos e contratos, ações relacionadas a novas compras e gestão do orçamento.
  • Análise de documentos/ofícios tratativas necessárias buscando soluções que atendam às necessidades com o menor custo e impacto ao GRU.
  • Ensino Superior Completo em Administração, Comunicação, Marketing ou áreas relacionadas
  • Inglês intermediário
  • Vivência em Atendimento ao Cliente / Experiência do Cliente
  • Análise de dados
  • Pacote Office Avançado
  • Desejável experiência em Power BI

Gestão de Call Center;

Conhecer as boas práticas do atendimento ao cliente e ouvidoria;

Construir relações com os times internos e externos e boa escrita.

⏰Horário Comercial - 40 horas semanais

Salário Compatível com o Mercado;

️Vale Refeição: R$ 1.255,76 mês;

Descrição Do Trabalho

Introdução

Bem-vindo à Gallagher – uma comunidade global de pessoas que trazem ideias ousadas, profunda expertise e um compromisso compartilhado com o que é certo.

Ajudamos nossos clientes a enfrentar a complexidade com confiança, capacitando empresas, comunidades e indivíduos a prosperar.

Na Gallagher, você encontrará mais do que um emprego; encontrará uma cultura construída sobre a confiança, impulsionada pela colaboração e sustentada pela crença de que somos melhores juntos. Seja atuando diretamente com clientes ou como parte da nossa equipe corporativa – na divisão de corretagem, na divisão de benefícios e consultoria de RH ou em nosso time interno – você terá a oportunidade de desenvolver sua carreira, causar impacto e fazer parte de algo maior.

Vivencie um ambiente de trabalho onde você é incentivado a ser você mesmo, apoiado para alcançar o sucesso e inspirado a continuar aprendendo. Isso é viver o Jeito Gallagher.

Visão

Nossa equipe é capacitada e dedicada para representar e atender as demandas dos nossos Clientes. Por meio de uma parceria estratégica, visamos a busca de soluções através de um atendimento e suporte diferenciados.

Como você causará um impacto
  • Atender o cliente nas demandas do dia a dia no que se refere ao plano de Saúde contratado
  • Organizar o fluxo de demandas e acompanhar as entregas das diversas áreas envolvidas
  • Ter boa interlocução com a Operadora para resolução dos problemas do dia a dia do plano
  • Atender os colaboradores e aposentados nas suas demandas mais importantes.
Sobre você
  • Experiência mínima de 5 anos em áreas de relacionamento em corretoras de seguros ou seguradoras
  • Experiência com indicadores, estratégia da área, mapeamento, contato com cliente e operador.
  • Conhecimento no ramo de saúde (ideal se conhecer também vida e odontológico).
  • Pessoa estratégica.
  • Organização.
  • Resiliência.
  • Agilidade.
  • Excel: Nível intermediário.
Descrição Do Trabalho

Resumo da vaga

Estamos em busca de alguém para integrar o time de Atendimento ao cliente e Vendas da O4U, marca de moda feminina em constante expansão.

Essa pessoa será responsável por garantir uma jornada encantadora para as clientes, conectando atendimento, relacionamento e vendas de forma estratégica — transformando conversas em resultados e dados em oportunidades de fidelização.

  • Santo André, São Paulo
  • Salário Fixo (R$1800,00 + Comissão sob Meta Atingida)
Responsabilidades
  • Atender clientes com empatia e agilidade por WhatsApp, Instagram e e-mail
  • Apoiar em trocas, dúvidas e compras, com foco em vendas e conversão
  • Criar e otimizar funis de vendas, identificando oportunidades de melhoria
  • Analisar dados de consumo e comportamento de compra para gerar insights e ações estratégicas
  • Colaborar com os times de operações e marketing para aprimorar processos e resultados
Qualificações
  • Excelente comunicação e habilidade em vendas consultivas
  • Organização, foco e agilidade na execução
  • Interesse por moda, comportamento de consumo e experiência do cliente
  • Conhecimento básico em Google Sheets ou Excel
  • Experiência prévia em atendimento ou vendas é essencial

Envie o seu currículo no email:

Descrição Do Trabalho

Estamos em busca de um Líder de Equipe de Atendimento ao Cliente para orientar e apoiar uma equipe de Agentes de Atendimento na prestação de um serviço excepcional aos nossos clientes, restaurantes parceiros e entregadores . Como Líder, você será responsável pelas operações em tempo real , garantindo que os níveis de serviço sejam atendidos e oferecendo treinamento e suporte aos agentes durante seus turnos. Esta é uma posição operacional e prática , essencial para manter a experiência do cliente fluida e consistente.

Essa vaga vai atuar 100% presencialmente em nosso escritório localizado na Zona Sul de São Paulo. O candidato ideal deverá estar preparado para trabalhar em uma escala de 5x2, incluindo turnos aos fins de semana.

Responsabilidades Principais
  • Supervisionar uma equipe de agentes durante os turnos, garantindo alta qualidade no atendimento .
  • Monitorar filas de atendimento, cargas de trabalho e desempenho em tempo real para manter os SLAs (tempo de resposta, tempo de resolução, CSAT).
  • Atuar como primeiro ponto de escalação para problemas de clientes, entregadores ou restaurantes antes de envolver o Supervisor.
  • Realizar reuniões diárias (briefings, huddles e debriefings) com a equipe.
  • Oferecer treinamento e feedback imediatos aos agentes durante as operações.
  • Garantir a adesão às políticas, processos e scripts da empresa.
  • Registrar e reportar o desempenho da equipe ao Supervisor.
  • Coordenar escalas, pausas e frequência dos agentes.
  • Apoiar a integração de novos agentes e reforçar treinamentos.
  • Promover uma cultura de equipe positiva e colaborativa .
  • Identificar problemas recorrentes e compartilhar insights com o Supervisor para melhorias de processo .
Requisitos
  • Ensino médio completo (obrigatório).
  • Graduação em Administração, Comunicação ou áreas afins (diferencial).
  • Experiência relevante em atendimento ao cliente .
  • Experiência anterior como agente sênior, treinador ou líder (desejável).
  • Vantagem para quem já trabalhou em delivery de comida, e-commerce ou centrais de atendimento .
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
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