Business Partner

ENGEMON; Barueri; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa de inovação e sustentabilidade com sede em Barueri/SP busca um Consultor para gerenciar o clima organizacional e desenvolver estratégias de integração. O profissional deve ter ensino superior completo e de 5 a 10 anos de experiência em gestão de desempenho. Espera-se boa capacidade de mediação, planejamento e relacionamento interpessoal. A vaga é para jornada integral sob regime de prestador de serviços.

Qualificações

• Experiência entre 5 e 10 anos na área.
• Experiência em gestão de desempenho.
• Conhecimento em treinamento e desenvolvimento.

Responsabilidades

• Atuar como canal entre gestores e equipes.
• Realizar pesquisas para monitorar clima organizacional.
• Elaborar relatórios com indicadores de desempenho.
• Implementar estratégias de melhoria de processos internos.
• Orientar gerentes sobre desenvolvimento de colaboradores.
• Atuar como ponto focal dos clientes internos.
• Propor programas de desenvolvimento organizacional.

Conhecimentos

Planejamento

Mediação de conflitos

Relacionamento interpessoal

Visão estratégica

Formação académica

Ensino superior em Administração, Psicologia ou Recursos Humanos

Descrição da oferta de emprego

Nós acreditamos na capacidade de transformar a sociedade através da inovação e sustentabilidade. Por isso, nosso principal objetivo é contar com uma equipe motivada e inovadora, que atue em um ambiente colaborativo e acolhedor, visando sempre a excelência em nossas entregas. Se você tem desejo de transformar e acredita que pode agregar valor a desafios que envolvem responsabilidade social e ambiental, a Engemon é o lugar ideal!

Seus desafios serão :

• Atuar como canal entre gestores e suas equipes, facilitando a boa comunicação e um clima organizacional adequado para a realização de todas as atividades;
• Realizar pesquisas internas a fim de monitorar o clima organizacional;
• Elaborar relatórios com indicadores e métricas que colaborem com a tomada de decisões;
• Implementar estratégias de alinhamento e integração entre gestores, colaboradores e interesses do negócio para a melhoria de processos internos;
• Antever conflitos entre as diferentes áreas da empresa e fazer a mediação dos mesmos, quando for necessário;
• Orientar os gerentes quanto às melhores práticas de desenvolvimento de colaboradores;
• Atuar como ponto focal dos clientes internos;
• Propor e aplicar programas de desenvolvimento organizacional e fazer a gestão estratégica das pessoas.

Valorizado :

• Ensino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão empresarial.
• Experiência em gestão de desempenho.
• Conhecimento sólido em treinamento e desenvolvimento.
• Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos.
• Perfil generalista.

O que esperamos de você :

• Capacidade de planejamento;
• Ter boa capacidade de mediação de interesses e resolução de conflitos;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Olhar estratégico.
• Local de trabalho : Barueri, SP
• Regime de contratação de tipo : Prestador de Serviços (PJ)
• Jornada : Período Integral
• Nível hierárquico : Consultor

Tempo de experiência : Entre 5 e 10 anos