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Assistente De Rh

Colégio Pectrus

Hortolândia

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

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Resumo da oferta

Uma instituição de ensino localizada em Hortolândia está em busca de um Assistente de Recursos Humanos para ser o elo entre pessoas e processos. O candidato ideal deve ter experiência em rotinas de RH, boas habilidades de comunicação e conhecimentos em ferramentas de triagem. O trabalho envolve conduzir processos seletivos, apoiar na integração de novos colaboradores e realizar a organização de documentos. A empresa oferece vale refeição e transporte, com horário de trabalho de segunda a sexta das 8h às 18h.

Serviços

Vale Refeição de R$30,00 ao dia
Vale Transporte sem desconto em folha

Qualificações

  • Experiência prévia em rotinas de RH generalista.
  • Conhecimento ou vivência em apoio à área de treinamentos será um diferencial.
  • Boa comunicação verbal e escrita, com perfil organizado e proativo.
  • Conhecimento em ferramentas de triagem e gestão de candidatos.

Responsabilidades

  • Conduzir processos seletivos de ponta a ponta.
  • Apoiar na integração institucional de novos colaboradores.
  • Realizar a criação e alimentação de pastas de colaboradores.
  • Criar e atualizar assinaturas de e‑mail e materiais de comunicação.
  • Elaborar e enviar comunicados internos.
  • Produzir artes de novos colaboradores.
  • Elaborar cartas de promoção e efetivação.
  • Apoiar a organização de treinamentos internos.
  • Colaborar com demandas administrativas e projetos de engajamento.

Conhecimentos

Experiência prévia em rotinas de RH generalista
Boa comunicação verbal e escrita
Conhecimento em ferramentas de triagem e gestão de candidatos
Perfil organizado e proativo
Descrição da oferta de emprego
Assistente de RH – Hortolândia

Ser o elo entre pessoas e processos, apoiando as rotinas de RH e conduzindo o recrutamento e seleção de vagas administrativas e operacionais. O objetivo é garantir agilidade, organização e acolhimento em todas as etapas da jornada do colaborador, desde o ingresso até o desenvolvimento interno.

Responsabilidades
  • Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (divulgação de vagas, triagem, entrevistas e feedback).
  • Apoiar na integração institucional de novos colaboradores, garantindo uma experiência acolhedora.
  • Realizar a criação e alimentação de pastas de colaboradores, emissão de crachás e organização de kits de boas‑vinda.
  • Criar e atualizar assinaturas de e‑mail e materiais de comunicação de novos colaboradores.
  • Elaborar e enviar comunicados internos, além de apoiar na organização de aniversariantes e eventos corporativos.
  • Produzir artes de novos colaboradores e apoiar na comunicação visual interna.
  • Elaborar cartas de promoção e efetivação, além de acompanhar movimentações e promoções internas.
  • Apoiar a organização, controle e acompanhamento de treinamentos internos, garantindo registros e relatórios.
  • Colaborar com a área em demandas administrativas e em projetos de engajamento e desenvolvimento interno.
Requisitos
  • Experiência prévia em rotinas de RH generalista.
  • Conhecimento ou vivência em apoio à área de treinamentos será um diferencial.
  • Boa comunicação verbal e escrita, com perfil organizado e proativo.
  • Conhecimento em ferramentas de triagem e gestão de candidatos.
  • Vale Refeição de R$30,00 ao dia.
  • Vale Transporte (VT) e Vale Refeição (VR) são pagos em dinheiro e sem desconto em folha de pagamento.
Informações adicionais
  • Horário de Trabalho: Segunda a sexta-feira, das 08:00 às 18:00.
  • Modelo de Contratação: CLT Efetivo.
  • Local de Trabalho: Campos dos Amarais - Campinas/SP
Analista de Recursos Humanos Pleno – LiuGong Latin America – Campinas/SP

A LiuGong Latin America (LGLA), subsidiária integral do Grupo LiuGong, está em busca de um(a) novo(a) Analista de Recursos Humanos Pleno para integrar à nossa equipe e operar em Campinas, SP. Com base em nossa fábrica e centro de treinamento em Mogi Guaçu e escritório comercial em Campinas e Belo Horizonte, o profissional terá interação com as equipes de vendas, manutenção de equipamentos e serviços de consultoria.

Responsabilidades
  • Realizar o processo de Recrutamento e Seleção end to end de posições de todos os níveis à nível LATAM.
  • Gestão e desenvolvimento do programa de estágio da LiuGong.
  • Preparar e apresentar relatórios de vagas semanalmente.
  • Gestão de fornecedores terceiros de R&S.
  • Afinidade com gestão de indicadores de RH.
Requisitos
  • Experiência com Recrutamento & Seleção End to End para diferentes níveis.
  • Perfil comunicativo, proativo e adaptável a mudanças.
  • Inglês Avançado obrigatório.
Benefícios
  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Vale Alimentação ou Refeição.
Informações adicionais
  • Local de Trabalho: Campinas/SP.
  • Modelo de Contratação: CLT Efetivo (presencial).
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