Aprendiz em Automatização de Processos

Vagas Grupo Dürr; São Paulo; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder em engenharia e instalações está buscando jovens talentos para automatizar processos e apoiar o desenvolvimento de dashboards em Power BI. O candidato ideal deve ter ensino médio completo ou cursando, conhecimentos básicos em pacote office e disposição para aprender. A posição oferece benefícios como assistência médica, vale alimentação e trabalho remoto duas vezes por semana. Junte-se a esta multinacional e faça parte do movimento de digitalização da indústria!

Serviços

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Alimentação e Refeição

Vale Transporte

Wellhub (Gympass)

Restaurante na empresa

Gratificação por resultados corporativos – PLR

Bônus

Seguro de Vida

Licença maternidade estendida

Auxílio creche

Descontos em instituições de ensino (cursos)

Programa de Reconhecimento

Programa de Avaliação de Performance

Programa de Bem-estar e Qualidade de Vida – Equilíbrio

Plataforma de aprendizagem: LinkedIn Learning

Programa de parcerias: serviços e educação

Estacionamento gratuito

Trabalho remoto duas vezes por semana

Vale presente de aniversário

Responsabilidades

• Automatização de processos para a área de sistema integrado, qualidade, meio ambiente e segurança do trabalho.
• Apoio no desenvolvimento de Dashboard em Power BI ou outros aplicativos.
• Atualização da intranet da empresa.
• Gestão de Indicadores (KPIs).
• Interface com todas as áreas da empresa.

Conhecimentos

Conhecimentos básicos em pacote office

Disposição para aprender

Formação académica

Ensino médio completo ou cursando

Ferramentas

Microsoft 365

Descrição da oferta de emprego

O Grupo Dürr é uma das empresas líderes mundiais em engenharia mecânica e de instalações, com ampla experiência em automação, digitalização e Indústria 4.0. Nossos produtos, sistemas e serviços permitem mais eficiência e sustentabilidade nos processos de fabricação em diferentes setores, como a indústria automotiva, engenharia mecânica, química, farmacêutica, refrigeração e moveleira.

Possuímos mais de 18.000 colaboradores em 33 países, operando globalmente com nossas marcas:

• DÜRR: Líder de sistemas de pintura e montagem final, bem como tecnologia de máquinas e robôs para produção de veículos.
• AGRAMKOW: Líder no fornecimento de soluções completas para a indústria de refrigeração e ar-condicionado em todo mundo.
• HOMAG: Líder mundial de soluções para marcenaria, fabricando máquinas com alta tecnologia para indústria moveleira.
• SCHENCK: Líder global na área de tecnologia de balanceamento e diagnóstico com ampla experiência em automação e digitalização.

Nosso propósito é capacitar, desenvolver e impulsionar jovens talentos que irão transformar a indústria.

Essa é uma grande oportunidade para você que quer ter contato com tecnologias avançadas, que busca se desenvolver na sua área e crescer em um grupo de multinacionais.

Junte-se a uma das principais empresas de engenharia e de instalações do mundo e faça parte do movimento de digitalização da indústria!

Responsabilidades e atribuições

• Automatização de processos para a área de sistema integrado, qualidade, meio ambiente e segurança do trabalho.
• Apoio no desenvolvimento de Dashboard em Power BI ou outros aplicativos.
• Atualização da intranet da empresa.
• Gestão de Indicadores (KPIs).
• Interface com todas as áreas da empresa.

Requisitos e qualificações

• Ensino médio completo ou cursando.
• Conhecimentos básicos em pacote office.
• Desejável: Conhecimento em Microsoft 365.
• Disposição para aprender.

Se você possui DNA inovador, colaborativo, comprometido com a sociedade e meio ambiente, aqui é o seu lugar!

Informações adicionais

• Assistência Médica
• Assistência Odontológica
• Vale Alimentação e Refeição
• Vale Transporte
• Wellhub (Gympass)
• Restaurante na empresa
• Gratificação por resultados corporativos – PLR
• Bônus
• Seguro de Vida
• Licença maternidade estendida
• Auxílio creche
• Descontos em instituições de ensino (cursos)
• Programa de Reconhecimento
• Programa de Avaliação de Performance
• Programa de Bem-estar e Qualidade de Vida – Equilíbrio
• Plataforma de aprendizagem: LinkedIn Learning
• Programa de parcerias: serviços e educação
• Estacionamento gratuito
• Trabalho remoto duas vezes por semana.
• Vale presente de aniversário
• De acordo com a política de elegibilidade da empresa.