Analista De Treinamento & Desenvolvimento Sr

I4Pro; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de soluções tecnológicas em São Paulo busca um Analista de Treinamento & Desenvolvimento SR. O profissional será responsável por planejar, executar e avaliar programas de treinamento, desenvolver conteúdos e mensurar resultados. É essencial ter experiência em metodologias de T&D, gestão de projetos e domínio de plataformas de aprendizagem. Oferecemos benefícios como vale-refeição, plano odontológico e participação nos lucros. O trabalho será presencial com política de home office duas vezes por semana.

Serviços

Vale Refeição

Vale Alimentação

Plano Odontológico Sulamérica

Auxílio Creche

Participação nos Lucros e Resultados

Previdência Privada

Day off no dia do aniversário

Licença-paternidade estendida

Qualificações

• Experiência em levantamento de necessidades de capacitação.
• Capacidade de desenvolver conteúdos didáticos e engajadores.
• Habilidade em mensurar resultados e impactos de treinamentos.

Responsabilidades

• Planejar e avaliar programas de treinamento alinhados às necessidades.
• Gerenciar fornecedores para treinamentos técnicos e comportamentais.
• Apoiar ações de desenvolvimento de liderança e programas internos.

Conhecimentos

Metodologias de T&D e desenvolvimento

Gestão de projetos

Domínio em plataformas LMS

Pacote Office avançado

Comunicação clara

Formação académica

Ensino Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Analista de Treinamento & Desenvolvimento SR

Venha fazer parte do i4time para juntos, impulsionarmos o mercado segurador do Brasil com tecnologia e inovação!

A i4pro é líder em soluções tecnológicas para o mercado segurador e a única empresa brasileira que atende todos os ramos regulados pela Susep.

Oferecemos soluções de administração de apólice de ponta a ponta, com experiência SaaS.

Somando alta tecnologia, experiência, conhecimento especializado e inovação, promovemos redução de custos, riscos operacionais e despesas em TI, possibilitando que as seguradoras cresçam ao focar em seu core business.

Acreditamos que a simplicidade e agilidade são as chaves para a eficácia, ao tornar processos e experiências acessíveis e descomplicadas.

Hoje, temos mais de 270 colaboradores que fazem acontecer e +40 seguradoras que aproveitam os benefícios de nossos produtos e serviços!

Em 2024, pelo quarto ano consecutivo, recebemos a certificação do Great Place to Work (GPTW).

i4pro + você = i4evc

Ao longo de sua jornada na i4pro, você terá diversas oportunidades para se desenvolver, evoluir e transformar, tudo isso em um ambiente de trabalho colaborativo e saudável que preza pelo reconhecimento, valorização e bem‑estar de todos. Assim, contamos com você para:

• Planejar, executar e avaliar programas de treinamento (presenciais e online), alinhados às necessidades do negócio.
• Levantar necessidades de capacitação e desenvolvimento junto às áreas, utilizando análise de gaps, feedbacks e indicadores.
• Desenvolver conteúdos internos e adaptar materiais para diferentes públicos, garantindo didática e engajamento.
• Gerenciar parceiros e fornecedores para treinamentos técnicos e comportamentais.
• Administrar plataformas LMS, garantindo atualização de trilhas, cursos e relatórios.
• Mensurar resultados e impacto dos treinamentos, construindo indicadores e relatórios para diretoria.
• Apoiar ações de desenvolvimento de liderança, como programas internos, workshops e Team Building.
• Contribuir para planos de desenvolvimento individual (PDI), oferecendo suporte metodológico e ferramentas.
• Participar de iniciativas de clima e engajamento, apoiando análise de resultados e planos de ação.
• Realizar benchmarking sobre práticas de T&D e desenvolvimento no mercado.
• Estimular ações de desenvolvimento através dos Planos de Desenvolvimento Individuais dos colaboradores e liderança.
• Mapear potencial, pessoas chaves, posições críticas e plano de sucesso.
• Revisar ou criar políticas e manuais de T&D, assegurando padronização dos processos.
• Mapear melhorias no ciclo de performance realizando as implementações a cada ciclo, definir cronograma e assegurar realização das etapas, acompanhar calibrações.

Você também precisa ter:

• Metodologias de T&D e desenvolvimento (andragogia, trilhas de aprendizagem, programas de liderança, pesquisa de clima, avaliação de desempenho).
• Gestão de projetos aplicada a treinamentos e desenvolvimento.
• Domínio em plataformas LMS e ferramentas digitais de aprendizagem.
• Conhecimento básico de ferramentas de avaliação de desempenho e feedback.
• Pacote Office avançado (Excel e PowerPoint).
• Comunicação clara e habilidade de facilitação.
• Ensino Superior completo (Psicologia, Administração, Pedagogia ou áreas correlatas).

Se você tiver, será um diferencial:

• Desejável inglês intermediário (para contato com fornecedores ou conteúdos).

Nosso modelo de trabalho:

Priorizamos o bem‑estar dos nossos colaboradores, com posições em formato remoto, presencial ou híbrido, que é definido conforme as necessidades da vaga e as atribuições do cargo.

No caso dessa posição, a atuação é de forma presencial com política de home office, 2x por semana no nosso escritório.

Nosso escritório fica na Avenida Angélica, 2133 – próximo do metrô Paulista.

O seu bem‑estar é a nossa prioridade, portanto oferecemos:

• Vale Refeição;
• Vale Alimentação;
• Plano Odontológico Sulamérica;
• Auxílio Creche;
• Participação nos Lucros e Resultados;
• Previdência Privada;
• Day off no dia do seu aniversário;
• Licença‑paternidade estendida;

A i4pro apoia a diversidade e inclusão de PCD em todas as suas vagas.