Analista De Recursos Humanos - São Paulo / Sp

Premierpet®; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor de recursos humanos está em busca de um Analista de Recursos Humanos para atuar no Departamento Pessoal. O profissional será responsável por processos de contratação, cálculos trabalhistas, conferência da folha de pagamento, além de gerenciar documentos e férias dos funcionários. É necessário ter formação superior em Administração ou Recursos Humanos e conhecimento intermediário em Pacote Office. A vaga é presencial na Vila Olímpia, São Paulo.

Serviços

Vale Refeição

Vale Transporte

Qualificações

• Formação em Administração e Recursos Humanos.
• Experiência prévia em Departamento Pessoal e e-Social.
• Conhecimento intermediário em Pacote Office.

Responsabilidades

• Formalizar processos de contratação e demissão.
• Realizar cálculos trabalhistas e conferência da Folha de Pagamento.
• Administrar fechamento mensal do ponto e controle do banco de horas.
• Organizar e monitorar as férias dos funcionários.

Conhecimentos

Pacote Office intermediário

Experiência em Departamento Pessoal

Ifractal

Formação académica

Superior completo em Administração e Recursos Humanos

Descrição da oferta de emprego

O Analista de Recursos Humanos terá foco em Departamento Pessoal e será responsável por realizar todos os processos relacionados ao departamento em questão.

Responsabilidades e atribuições

• Formalizar o processo de contratação e demissão de funcionários;
• Realizar cálculos trabalhistas como horas extras, férias, adicionais e verbas rescisórias;
• Conferir os lançamentos da Folha de Pagamento;
• Realizar relatórios gerenciais mensais;
• Organizar e arquivar os documentos (físico e digital) relativos ao departamento pessoal;
• Administrar e controlar o fechamento mensal do ponto, incluindo as horas extras, faltas, atestados e atrasos;
• Realizar o controle do banco de horas;
• Organizar e monitorar as férias dos funcionários;
• Fazer interface com a contabilidade externa;
• Cumprir procedimentos, políticas, normas, regras, bem como, legislação inerente à atuação do cargo;
• Realizar atividades correlatas a critério do gestor imediato;
• Entre outras atividades do setor.

Requisitos e qualificações

• Superior completo em Administração e Recursos Humanos;
• Conhecimento intermediário em Pacote Office;
• Conhecimento no sistema Ifractal será considerado um diferencial;
• Desejável vivência prévia em Departamento Pessoal e e-Social e áreas afins;

Disponibilidade para trabalho presencial na Vila Olímpia em São Paulo / SP.

Informações adicionais

• Vale Refeição
• Vale Transporte