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Analista de Comunicação e Mídias Sociais (Temporário)

Pacifica Continental

São Paulo

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo parcial

Há 9 dias

Resumo da oferta

Uma plataforma financeira multinacional está em busca de um Analista de Comunicação e Mídias Sociais temporário em São Paulo. O candidato ideal deve ter graduação na área, habilidades de comunicação forte, e experiência em comunicação interna. Esse papel envolve o desenvolvimento de estratégias de comunicação, suporte para mídias sociais e a medição de resultados de comunicação interna.

Qualificações

  • Experiência anterior em Comunicação Interna ou correlatos em uma multinacional é um diferencial.
  • Capacidade de sintetizar materiais complexos e criar uma linguagem criativa, persuasiva e envolvente.
  • Essencial ter Inglês Avançado.

Responsabilidades

  • Apoiar o desenvolvimento da comunicação externa alinhada com o Global Brand.
  • Garantir a integração da comunicação interna à estratégia de Global Brand.
  • Criar comunicações internas e apoiar departamentos em materiais de comunicação.
  • Planejar e desenvolver campanhas alinhadas com objetivos estratégicos.
  • Apoiar na gestão de conteúdo para mídias sociais.
  • Desenvolver iniciativas de diversidade e voluntariado.
  • Gerir eventos internos relacionados à comunicação.

Conhecimentos

Comunicação escrita e oral
Desenvolvimento de mensagens
Habilidade para construir relacionamentos
Aprendizado de novas tecnologias
Inglês avançado

Formação académica

Graduação em Comunicação, Jornalismo, Relações Públicas ou Marketing
Descrição da oferta de emprego
Analista de Comunicação e Mídias Sociais (Temporário)

Nosso cliente, uma renomada plataforma financeira multinacional busca, por meio da Pacifica Continental, um Analista de Comunicação e Mídias Sociais, para atuar em seu escritório, localizado em São Paulo.

Trata-se de uma posição temporária. O objetivo é realizar a substituição de um colaborador por cerca de 9 meses.

O candidato ideal DEVE gostar de trabalhar com estratégia de conteúdo e engajamento de audiência, enxergando de forma holística a comunicação interna e as mídias sociais.

Requisitos
  • Graduação em Comunicação, Jornalismo, Relações Públicas ou Marketing.
  • Experiência anterior em Comunicação Interna ou correlatos, em uma multinacional (Diferencial)
  • Fortes habilidades de comunicação escrita e oral, incluindo revisão de textos.
  • Habilidade para desenvolver mensagens adaptadas ao público-alvo.
  • Capacidade de sintetizar materiais complexos e criar uma linguagem criativa, persuasiva e mensagens envolventes para um público global.
  • Habilidade para construir relacionamentos e estratégias em um contexto remoto.
  • Aberto ao aprendizado, que abraça novas tecnologias e plataformas.
  • Essencial Inglês Avançado
Atividades
  • Apoiar o desenvolvimento da comunicação externa alinhada com o Global Brand e o Head de CX, narrativas estratégicas, gestão de conteúdo e monitoramento do engajamento com o público-alvo para garantir a eficácia da comunicação da empresa e transmitir sua proposta de valor aos funcionários.
  • Garantir que as ações de comunicação interna estejam integradas à comunicação 360° da empresa e à estratégia de Global Brand e CX, refletindo seu posicionamento, valores e objetivos de negócios de maneira consistente e eficaz para os funcionários que o Global Head definiu.
  • Criação de comunicações internas (datas rotineiras e comemorativas) e suporte para departamentos internos em relação aos materiais de comunicação.
  • Planejamento e desenvolvimento de campanhas e iniciativas internas alinhadas com os objetivos estratégicos do negócio, cultura e engajamento.
  • Apoio na gestão de conteúdo para mídias sociais, integrando o posicionamento da marca empregadora na agenda de conteúdo institucional e de posicionamento da marca.
  • Apoio no desenvolvimento de iniciativas de diversidade e voluntariado.
  • Apoio na criação de materiais para rituais de comunicação da liderança.
  • Medição e acompanhamento dos resultados da Comunicação Interna e das mídias sociais.
  • Apoio na organização de eventos internos, como parte de campanhas de comunicação, além de fóruns de liderança e do encontro de final de ano.

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