Advogado Trabalhista

LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados; Brasil; Presencial; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma firma de advocacia inovadora busca um Advogado Trabalhista para integrar sua equipe. O candidato ideal terá experiência em contencioso trabalhista e habilidades em desenvolver estratégias processuais. Com uma plataforma de tecnologia pioneira, o escritório oferece um ambiente dinâmico onde a gestão de processos e a defesa dos interesses dos clientes são priorizadas. Se você é proativo, organizado e possui forte conhecimento em Direito do Trabalho, esta é a sua chance de se destacar em um escritório que valoriza a excelência e a inovação.

Serviços

Vale Refeição

Auxílio Remoto

Assistência Médica (coparticipativa)

Auxílio Creche

Qualificações

• Experiência sólida em Contencioso Trabalhista e condução de processos.
• Habilidade em desenvolver estratégias processuais e análise crítica.

Responsabilidades

• Atuação em todas as fases processuais na área trabalhista.
• Elaboração de recursos e peças na fase de execução.

Conhecimentos

Contencioso Trabalhista

Desenvolvimento de estratégias processuais

Capacidade crítica e analítica

Mediação e negociação

Conhecimento em Direito do Trabalho

Organização e proatividade

Formação académica

Graduação em Direito

Pós-graduação na área trabalhista

Descrição da oferta de emprego

Job description

A LBCA é um escritório full service, formado por profissionais com atuação multidisciplinar, presente nas mais diversas áreas de atividade jurídica empresarial no Brasil.

Você já pensou em fazer parte de uma equipe que conta com uma plataforma de tecnologia pioneira desenvolvida pela própria banca, que auxilia na administração de carteiras jurídicas e de todos os tipos de dados e documentos das empresas, possibilitando a avaliação de riscos, a tomada de decisões e a gestão estratégica de negócios?

Se respondeu sim para todas estas perguntas, saiba que esta é a LBCA!

Essa Oportunidade é exclusiva para vaga de Advogado Trabalhista.

Lembre-se de candidatar-se a esta vaga e manter os dados do seu currículo sempre atualizados.

Main responsibilities

• Atuação na área trabalhista em todas as fases processuais (conhecimento, recursal e execução).
• Elaboração de recursos, incluindo Recurso Ordinário, Recurso de Revista, Agravo de Instrumento, Agravo Interno/Regimental, Recurso Extraordinário.
• Elaboração de peças na fase de execução, tais como Impugnações de Cálculos, Embargos à Execução, Agravo de Petição, Mandado de Segurança e demais medidas cabíveis.
• Elaboração de Reclamação Constitucional, quando aplicável, defesa de auto de infração, interdito proibitório.
• Controle de andamentos processuais e inserção das informações no sistema interno e do cliente, garantindo atualização constante e precisa. Solicitação de pagamentos e controle de prazos.
• Preparação de audiências, incluindo solicitação de documentos e subsídios necessários à elaboração da defesa, orientação de prepostos.
• Realização de audiências, una, inicial, instrução ou de conciliação, com postura técnica e estratégica para melhor defesa dos interesses do cliente.

Requirements and skills

• Experiência em Contencioso Trabalhista – Atuação sólida na condução de processos trabalhistas, desde a fase inicial até a execução, com domínio das estratégias processuais aplicáveis a cada caso.
• Habilidade em desenvolver estratégias processuais – Capacidade de analisar informações, documentos e decisões judiciais para definir a melhor abordagem na defesa dos interesses do cliente.
• Capacidade crítica e analítica – Forte habilidade na leitura e interpretação de sentenças e acórdãos, com visão estratégica para a interposição de recursos e impugnações.
• Habilidades em mediação e negociação – Experiência na condução de audiências, participação em acordos e tratativas extrajudiciais, buscando soluções eficazes e vantajosas para os clientes.
• Formação e qualificação acadêmica – Graduação em Direito com registro ativo na OAB. Pós-graduação na área trabalhista será um diferencial.
• Conhecimento técnico – Domínio indispensável do Direito do Trabalho, Processo do Trabalho e Processo Civil, com capacidade de aplicação prática na condução de ações judiciais.
• Cumprimento de fluxos, rotinas e procedimentos internos e dos clientes – Capacidade de seguir rigorosamente os protocolos estabelecidos pelo escritório e pelos clientes, garantindo a padronização e qualidade na condução dos processos.
• Perfil organizado e proativo – Capacidade de gestão de prazos e tarefas, priorizando demandas estratégicas e garantindo qualidade na entrega.

Additional information

• VR;
• Auxílio Remoto;
• Assistência Médica (coparticipativa);
• Auxílio Creche.