Técnico de Recursos Humanos - Payroll

LUZA Group; Maia; Presencial; EUR 28 000 - 36 000; Tempo integral

Resumo da oferta

LUZA Group na Maia procura um Técnico de Recursos Humanos – Payroll com forte track record em processamento salarial e administração de RH. Valoriza-se experiência em ambiente industrial e gestão de grandes volumes de colaboradores.

O papel envolve processamento mensal da folha, admissões e controlo de assiduidade, assegurando conformidade com a legislação laboral e políticas internas, com apoio a auditorias internas/externas.

Qualificações

• Experiência mínima de 7 anos em Payroll e Administração de Recursos Humanos.
• Valorizada experiência em contexto industrial.
• Conhecimentos de legislação laboral portuguesa.

Responsabilidades

• Processar a folha de pagamento mensal com rigor e confidencialidade.
• Gestão de admissões, alterações contratuais e cessação de colaboradores.
• Controlo de assiduidade, horários, Turnos e absentismo.
• Garantir cumprimento da legislação laboral e políticas internas.
• Preparar e validar informações para processamento salarial e reportes.
• Comunicar com entidades externas (Segurança Social, Autoridade Tributária).
• Apoiar auditorias internas/externas da área de RH.
• Esclarecer colaboradores sobre remunerações, benefícios e procedimentos administrativos.
• Colaborar na melhoria contínua dos processos de Payroll.

Conhecimentos

Payroll processing

HR administration

Comunicação interpessoal

Confidencialidade

Organização

Formação académica

Licenciatura em Gestão de RH / Gestão / Contabilidade

Ferramentas

PHC

MS Office/Excel

Descrição da oferta de emprego

Estamos a recrutar um(a) Técnico(a) de Recursos Humanos – Payroll para integrar uma empresa multinacional de referência no setor industrial, localizada na Maia. Procuramos um profissional com experiência consolidada em processamento salarial e administração de recursos humanos, valorizando-se fortemente a experiência em ambiente industrial e a gestão de elevados volumes de colaboradores.

A Empresa

Estamos a recrutar um(a) Técnico(a) de Recursos Humanos – Payroll para integrar uma empresa multinacional de referência no setor industrial, localizada na Maia. Procuramos um profissional com experiência consolidada em processamento salarial e administração de recursos humanos, valorizando-se fortemente a experiência em ambiente industrial e a gestão de elevados volumes de colaboradores.

Principais Responsabilidades

• Assegurar o processamento salarial mensal, garantindo rigor, confidencialidade e cumprimento dos prazos;
• Gerir a admissão, alterações contratuais e cessação de colaboradores;
• Efetuar o controlo de assiduidade, horários, trabalho suplementar, turnos e absentismo;
• Garantir o cumprimento da legislação laboral e das políticas internas da empresa;
• Preparar e validar informação para processamento salarial, bem como reportes internos e legais;
• Gerir a comunicação com entidades externas, nomeadamente Segurança Social, Autoridade Tributária e outras entidades oficiais;
• Apoiar auditorias internas e externas relacionadas com a área de Recursos Humanos;
• Esclarecer colaboradores sobre questões relacionadas com remunerações, benefícios e procedimentos administrativos;
• Colaborar na melhoria contínua dos processos de Payroll e Administração de Recursos Humanos.

Perfil Pretendido

• Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Gestão, Contabilidade ou área similar;
• Experiência mínima de 7 anos em funções de Payroll e Administração de Recursos Humanos;
• Experiência em contexto industrial/fabril (fator fortemente valorizado);
• Experiência na gestão de elevados volumes de processamento salarial;
• Experiência na utilização do PHC para processamento salarial (fator preferencial);
• Bons conhecimentos de legislação laboral portuguesa;
• Domínio de ferramentas MS Office, em particular Excel;
• Experiência com software de gestão de assiduidade;
• Conhecimentos de inglês serão valorizados;
• Elevado sentido de responsabilidade, organização, rigor e confidencialidade;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.

Oferecemos

• Integração numa empresa sólida e de dimensão internacional;
• Projeto estável, com perspetivas de desenvolvimento profissional;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Pacote salarial compatível com a experiência demonstrada.