A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
WingStop busca un Subgerente para apoyar al gerente en la operación diaria del restaurante y garantizar estándares de servicio y calidad. Se requiere experiencia previa en restaurantes y habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones. El puesto ofrece oportunidad de crecimiento y capacitación constante.
Se valoran capacidades para trabajar bajo presión, gestionar KPI's y coordinar equipos de hasta 20 personas, con foco en rentabilidad y servicio al cliente en Monterrey.
¡EnWingstoptequeremoscomo!SUBGERENTESomoslacadenainternacionaldealitasmásgrandedelmundoyteofrecemoslaoportunidaddeunirteanuestroequipocomoSubgerente.
¿Québuscamos?ApoyaralGerentedelrestauranteenlaoperacióndiaria,garantizandoelcorrectofuncionamientodelestablecimiento,elcumplimientodeestándaresdecalidad,servicioalcliente,controladministrativoyliderazgodelpersonal,asegurandounaexperienciasatisfactoriaparaloscomensalesyellogrodelosobjetivosdelnegocio.Requisitos:Edad: 25 a 35 añosEscolaridad:BachilleratooLicenciaturatruncaoconcluidaenAdministración,Turismo,Gastronomíaoafín.Experiencia: Mínimo 2 año como subgerente, supervisor o encargado en restaurantes.Habilidades y competencias:Liderazgo y trabajo en equipo.Toma de decisiones y solución de problemas.Comunicación efectiva.Orientación a resultados.Organización y control.Manejo de presión y multitareas.ManejoKPI´sManejodeplantillamayora20personasOperaciónrestaurantera.Manejodepersonal.Controldeinventariosycostos.Servicioalcliente.ConocimientoenmanejodeauditoriasManejodemerma
Sueldo 14,000 netos as propinas y bonos trimestrales .Prestaciones de ley y Superiores.Oportunidad de crecimiento.Capacitación constante.Excelente ambiente laboral.
Apoyarenlasupervisióndelaoperacióndiariadelrestaurante.Coordinarysupervisaralpersonaloperativo,cocina,barra,pisoyhostessAsegurarelcumplimientodeestándaresdeservicio,calidad,higieneyseguridadalimentaria.Controlaryapoyarenlaelaboracióndehorarios,rolesyincidenciasdepersonal.Darseguimientoalacapacitación,inducciónyevaluacióndeldesempeñodelequipo.Resolverincidenciasoperativasyatenderquejasosugerenciasdeclientes.Apoyarenelcontroldeinventarios,pedidosyrecepcióndeinsumos.Supervisarelcorrectomanejodecaja,cortes,arqueosyreportesdiarios.Apoyarenelcumplimientodemetasdeventa,costosyrentabilidad.SustituiralGerenteensuausenciayasumirlaresponsabilidadtotaldelaoperación.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan