Gerente de Alimentos y Bebidas

Gamma Recruitment

Ciudad de México

Presencial

MXN 700 000 - 900 000

Tempo integral

14 dias+

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Ultrapassa os filtros ATS

Resumo da oferta

Gamma Recruitment en Ciudad de México busca un/a LÍDER en Alimentos y Bebidas para dirigir la operación, garantizar calidad y servicio, y impulsar ventas sostenibles en todos los centros de consumo.

El puesto implica gestionar presupuestos, diseñar estrategias comerciales para banquetes y coordinarse con Mercadotecnia y Ventas, además de desarrollar el talento del equipo y asegurar prácticas de seguridad y sostenibilidad.

Qualificações

  • Mínimo 5 años de experiencia en Alimentos y Bebidas.
  • Carrera profesional o equivalente.
  • Experiencia en liderazgo de operaciones.
  • Conocimiento de ventas y costes.
  • Conocimiento de hospitalidad.

Responsabilidades

  • Liderar y coordinar las actividades del equipo de Alimentos y Bebidas.
  • Asegurar la calidad de alimentos, bebidas y servicio.
  • Diseñar e implementar estrategias comerciales y de promoción para incrementar las ventas.
  • Elaborar y administrar el presupuesto del área.
  • Gestión de costos y rentabilidad del departamento.
  • Supervisar control de inventarios.
  • Desarrollar el talento y desempeño del equipo.
  • Coordinarse con Mercadotecnia y Ventas para nuevas oportunidades.
  • Mantener altos estándares de seguridad y calidad.

Conhecimentos

Liderazgo
Comunicación efectiva
Orientación al cliente
Toma de decisiones
Desarrollo de equipos
Gestión de ventas

Formação académica

Título profesional o equivalente

Ferramentas

SAP BW

Descrição da oferta de emprego

Acerca de la Empresa

Buscamos a un/a líder apasionado/a por la hospitalidad, la gastronomía y la excelencia en el servicio, con visión comercial y capacidad para liderar equipos, maximizar resultados y elevar continuamente la experiencia de nuestros clientes.

Acerca del Puesto
GERENTE DE ALIMENTOS Y BEBIDAS
Objetivo del puesto

Liderar la operación de Alimentos y Bebidas, asegurando altos estándares de calidad y servicio, al mismo tiempo que se impulsan las ventas, se optimizan costos y se fortalece el compromiso y desarrollo del equipo.

Responsabilidades
  • Liderar y coordinar las actividades del equipo de Alimentos y Bebidas.
  • Asegurar la calidad de alimentos, bebidas y servicio en los diferentes centros de consumo.
  • Conocer y superar las necesidades y expectativas de los clientes, de acuerdo con los estándares establecidos.
  • Elaborar y administrar el presupuesto del área.
  • Diseñar e implementar estrategias comerciales y de promoción para incrementar las ventas.
  • Identificar oportunidades para generar mayor negocio, particularmente en el segmento de banquetes.
  • Asegurar el adecuado manejo y control de inventarios.
  • Analizar costos y buscar oportunidades para maximizar la rentabilidad del departamento.
  • Mantener un conocimiento actualizado de la competencia y de las tendencias de la industria.
  • Mantener una comunicación cercana con clientes y huéspedes.
  • Coordinarse con las áreas de Mercadotecnia, Ventas y otras áreas involucradas para desarrollar nuevas alternativas de negocio.
  • Participar en la contratación, capacitación y desarrollo del equipo.
  • Dar seguimiento al desempeño y desarrollo de los colaboradores.
  • Promover un ambiente de trabajo positivo que contribuya a fortalecer la permanencia y compromiso del equipo.
  • Asegurar el cumplimiento de las medidas de prevención de riesgos y cuidado del medio ambiente.
Calificaciones
Perfil
  • Experiencia:
  • Mínimo 5 años de experiencia en el área de Alimentos y Bebidas.
  • Carrera profesional o equivalente.
Habilidades Requeridas
  • Conocimientos:
  • Industria de hospitalidad.
  • Vinos.
  • Diferentes tipos de cocina.
  • Materias primas.
  • Procedimientos y políticas del área.
  • Administración de personal.
  • SAP BW.
  • Competencias:
  • Liderazgo y manejo de equipos.
  • Toma de decisiones.
  • Facilidad de palabra y comunicación efectiva.
  • Atención y manejo de detalles.
  • Orientación al cliente y al negocio.
  • Capacidad para identificar oportunidades comerciales.
  • Sensibilidad hacia la calidad de los productos y servicios.
Habilidades Preferidas
  • Indicadores clave
  • Cheque promedio.
  • Costo de Alimentos y Bebidas.
  • Incremento de ventas y rentabilidad.
  • Calidad y satisfacción del cliente.
  • Desarrollo y estabilidad del equipo.
Rango de Pago y Paquete de Compensación

No especificado en la descripción.

Declaración de Igualdad de Oportunidades

Si cuentas con experiencia liderando operaciones de Alimentos y Bebidas y te apasiona convertir la excelencia operativa en experiencias memorables y resultados de negocio, nos interesa conocerte.

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