VICE RESPONSABILE DI SUPERMERCATO in provincia di Verona

Yeswework B.V.; Verona; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia del lavoro cerca un Vice-Responsabile di Supermercato per discount in provincia di Verona. Il candidato gestirà il personale e le operazioni quotidiane, garantendo performance ottimali. Sono richieste competenze in organizzazione, comunicazione e flessibilità. Si offrono posizioni sia Full Time che Part Time. Candidati subito per questa opportunità!

Competenze

• Esperienza come vice-responsabile o store manager in supermercati.
• Capacità di mantenere elevati livelli di produttività in situazioni di stress.
• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi giorni festivi.

Mansioni

• Coordinare e supervisionare il personale del supermercato.
• Monitorare le performance mediante KPI.
• Gestire pratiche amministrative e contabili.

Conoscenze

Organizzazione

Comunicazione

Gestione team

Flessibilità

Descrizione del lavoro

Una grande azienda italiana della Grande Distribuzione Organizzata, proprietaria di una vasta rete di supermercati e minimarket, è alla ricerca di un Vice-Responsabile di Supermercato per alcuni dei suoi discount situati in provincia di Verona.

Le posizioni aperte riguardano i punti vendita siti nei seguenti comuni:

• Verona
• Sommacampagna
• Bardolino

L'Agenzia per il Lavoro YesWeWork gestisce il processo di selezione per questi posti di lavoro. Se sei interessato/a, invia il tuo CV allegandolo in risposta al presente annuncio.

Il candidato selezionato dalla proprietà della catena collaborerà a stretto contatto con il Responsabile capo del Supermercato (Store Manager), supportandolo nella gestione quotidiana e nell'ottimizzazione delle attività del punto vendita.

Mansioni principali :

1. Coordinare e supervisionare il personale del supermercato, assicurando una organizzazione efficiente delle attività
2. Monitorare le performance di ciascun membro del team mediante i KPI
3. Gestire le pratiche amministrative e contabili dell’attività
4. Offrire assistenza operativa ai colleghi all’occorrenza, eseguendo le attività di routine necessarie
5. Monitorare costantemente l’inventario e garantire che sia sempre aggiornato

È previsto, se necessario, un percorso di formazione on the job per affinare le competenze richieste dal ruolo.

1. Esperienza come vice-responsabile, store manager o capo reparto all'interno di supermercati
2. Spiccata capacità di organizzazione e gestione delle attività di un team
3. Conoscenza dei principi della buona leadership e approccio collaborativo nei confronti dei propri colleghi
4. Ottime doti comunicative e relazionali
5. Capacità di mantenere elevati livelli di produttività anche in situazioni di stress
6. Flessibilità e disponibilità a coprire sia ruoli amministrativi che operativi secondo necessità
7. Disponibilità a lavorare su turni che alternano anche giorni festivi
8. Possibilità di iniziare il lavoro immediatamente in caso di assunzione

Riepilogo :

1. Cercasi Vice-Responsabile di Supermercato
2. Luogo di Lavoro : Discount
3. Zona : provincia di Verona
4. Sedi opzionabili : Verona - Sommacampagna –Bardolino
5. Contratto : CCNL Commercio
6. Sono disponibili sia posizioni Full Time che Part Time
7. Inquadramento e retribuzione saranno concordati con il candidato in sede di colloquio sulla base del profilo presentato

Se ritieni di possedere le competenze necessarie per un lavoro di responsabilità all’interno di un supermercato, affidati a noi e inviaci il tuo curriculum vitae.

Considereremo la tua candidatura per questa posizione e, inoltre, valuteremo per te anche altre offerte di lavoro simili e compatibili con le tue capacità ed esperienze. Questo ti aprirà la porta a tante nuove occasioni!

Con YesWeWork le tue chance di trovare lavoro aumenteranno significativamente. Candidati subito!

Perché Lavorare con Noi :

YesWeWork è un'Agenzia del Lavoro solida e moderna in contatto con numerosissime aziende che assumono in vari settori.

Selezioniamo e collochiamo talenti attraverso processi di analisi e selezione innovativi, basati sulle competenze ed esigenze concrete dei candidati; ciò ci permette di trovare sempre le soluzioni più funzionali tra chi cerca lavoro e chi cerca personale.

Inoltre, offriamo assistenza e consulenza a tutte le risorse da noi selezionate o somministrate, intermediando efficacemente il rapporto tra dipendenti e datori di lavoro, al fine di creare collaborazioni professionali armoniose e produttive.