UFFICIO PAYROLL

Samsic HR Italia; Bergamo; In loco; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante agenzia per il lavoro cerca un professionista per il ruolo di Ufficio Payroll a Bergamo. Richiesta l'esperienza di almeno due anni nel settore delle paghe, con profonda conoscenza della normativa del lavoro italiana. Le responsabilità includono la gestione delle attività amministrative legate al personale e la redazione dei documenti normativi. Offerta di lavoro full time con contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione.

Competenze

• Esperienza di almeno due anni nel settore delle paghe.
• Conoscenza approfondita della normativa del lavoro italiana.
• Gradita la conoscenza del Contratto Collettivo settore Multiservizi.

Mansioni

• Gestione delle attività amministrative del personale.
• Redazione e aggiornamento della contrattualistica e degli adempimenti normativi.
• Gestione del ciclo di vita del dipendente.

Conoscenze

Gestione delle paghe

Conoscenza normativa del lavoro

Competenze relazionali

Problem solving

Capacità di lavorare in squadra

Competenze in Excel

Strumenti

Software HR INAZ

Descrizione del lavoro

SAMSIC HR SpA- Filiale di BERGAMO

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UFFICIO PAYROLL

PRINCIPALI AMBITI DI COMPETENZA

• Attività amministrative del personale : presenze, cedolini, gestione ferie / permessi / malattie, rapporti con colleghi che si occupano della consuntivazione ore e della gestione dei contratti di lavoro.
• Gestione delle attività legate a : paghe, presenze, workflow autorizzativi, infortuni, assunzioni e cessazioni, dichiarazioni mensili annuali (uniemens, 770, autoliquidazione inail, cud, denuncia disabili, ecc).
• Redazione e aggiornamento della contrattualistica e degli adempimenti normativi relativi al personale.
• Gestione del ciclo di vita del dipendente : selezione, onboarding, formazione, sviluppo, valutazione.

REQUISITI RICHIESTI

• Esperienza di almeno due anni nel settore delle paghe.
• Conoscenza approfondita della normativa del lavoro italiana.
• Gradita una conoscenza approfondita del Contratto Collettivo settore Multiservizi. Competenze tecniche
• Gradita la conoscenza del software HR INAZ, o similari.
• Ottima conoscenza di Excel e strumenti di reporting.
• Ottime capacità relazionali e capacità di lavorare in squadra.
• Precisione, problem solving e orientamento al risultato.

Tipologia contrattuale : Inserimento in somministrazione a tempo determinato finalizzato all'assunzione – Full Time