Store Manager - Monza

Primadonna S.p.A.; Monza; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di fashion retail cerca uno Store Manager per il punto vendita di Monza. Il candidato ideale avrà almeno 3 anni di esperienza nella vendita assistita, preferibilmente nel settore moda. Responsabilità includono la gestione di un team e il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, mantenendo elevati gli standard di servizio. Offriamo un ambiente dinamico, con attenzione alla diversità e inclusione.

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza in un ruolo analogo nella vendita assistita.
• Provenienza da realtà di abbigliamento e moda.
• Orientamento al servizio di assistenza al cliente.
• Flessibilità oraria e disponibilità a turni inclusi weekend e festivi.

Mansioni

• Gestire il team e il negozio per raggiungere gli obiettivi.
• Garanzia dell'immagine del brand e standard di servizio elevati.
• Monitorare KPI e raggiungere obiettivi di fatturato.

Conoscenze

Vendita assistita

Visual Merchandising

Leadership

Team working

Conoscenza della lingua inglese

Strumenti

Pacchetto Office (Excel, Word, Power Point)

Descrizione del lavoro

Il Gruppo Primadonna S.p.A. è presente nel settore del fashion retail, con oltre 300 punti vendita e 700 linee di calzature, abbigliamento e accessori alla moda. La nostra cultura aziendale si distingue per un approccio giovane, dinamico e innovativo, e siamo stati recentemente premiati con il riconoscimento Radar Academy Company for Generation Z, a testimonianza del nostro impegno verso l’inclusione e l’evoluzione generazionale.

Posizione

Per il nostro punto vendita di Monza in V. Italia, 44, 20900 siamo alla ricerca di una figura che ricopra il ruolo di Store Manager. La risorsa si occuperà della gestione del team e del negozio nel pieno raggiungimento degli obiettivi.

Principali responsabilità

• Garantire l’immagine del brand mantenendo elevati gli standard di servizio.
• Promuovere la fidelizzazione del cliente.
• Monitorare l’andamento dello store con un’attenta analisi dei KPI individuali e di negozio con lo scopo di raggiungere gli obiettivi di fatturato e superarli.
• Gestire e formare le risorse del team secondo i valori e gli obiettivi aziendali, garantendo una comunicazione efficace.
• Ingaggiare, formare, motivare il personale permettendone lo sviluppo del potenziale.
• Effettuare una pianificazione organizzata dello staff secondo le priorità e le esigenze del punto vendita, avendo cura di distribuire i compiti tra le risorse.
• Il/la candidato/a ideale ha una forte passione per il fashion, ha maturato una solida esperienza all’interno di aziende dinamiche.

Requisiti

• Elevata esperienza nella vendita assistita di almeno 3 anni in ruolo analogo.
• Provenienza da realtà di Abbigliamento e Moda.
• Orientamento al servizio di assistenza al cliente.
• Competenze tecniche di Visual Merchandising.
• Capacità di gestione dei tempi, delle priorità e delle scadenze.
• Ottime capacità di leadership manageriali e grande propensione al team working.
• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare sui turni compresi i weekend e festivi.
• Fluente conoscenza della lingua inglese.
• Consuetudine all’utilizzo delle piattaforme digitali e conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point).

Altre informazioni

Tipologia di contratto e inquadramento saranno definiti in base al profilo del candidato prescelto.

Primadonna S.p.A. opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity. Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche ai profili appartenenti alle Categorie Protette l.68/99. Scopri di più.