RESPONSABILE RELAZIONI SINDACALI

Orienta; Venezia; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda del settore trasporti a Venezia cerca un Responsabile Relazioni Sindacali. La posizione prevede la gestione dei rapporti sindacali, il supporto alla contrattazione collettiva e il monitoraggio delle normative. Sono richieste lauree in Giurisprudenza o consulenze del lavoro, oltre a esperienza nelle relazioni sindacali. Si offre un'assunzione stabile e opportunità di crescita professionale.

Servizi

CCNL Commercio (14 mensilità)

Possibilità di crescita professionale interna

Competenze

• Pregressa esperienza in ambito Relazioni Sindacali, preferibilmente nel settore dei trasporti.
• Precisione nelle comunicazioni aziendali.

Mansioni

• Gestire i rapporti sindacali tra aziende e rappresentanze.
• Supportare la contrattazione collettiva di 2° livello.
• Monitorare normative di settore.

Conoscenze

Ottime capacità relazionali

Problem solving

Formazione

Laurea in Giurisprudenza

Consulente del Lavoro

Descrizione del lavoro

Orienta SpA - Società Benefit, filiale di Venezia-Mestre, ricerca e selezione RESPONSABILE RELAZIONI SINDACALI per associazione di categoria operante nel settore degli autotrasporti con sede in zone limitrofe a Mestre (VE).

MANSIONI PRINCIPALI

• Gestione e coordinamento dei rapporti sindacali tra aziende associate e rappresentanze dei lavoratori;
• Supporto e conduzione della contrattazione collettiva di 2° livello;
• Monitoraggio e applicazione delle normative di settore;
• Gestione delle procedure relative al art. 411 del CCNL e degli accordi aziendali;
• Organizzazione e partecipazione a riunioni sindacali, tavoli tecnici e incontri con rappresentanti sindacali e aziendali;
• Analisi e risoluzione di problematiche e controversie in ambito lavorativo e sindacale;
• Attività di reportistica e comunicazione interna sulle relazioni sindacali e gli sviluppi contrattuali

La risorsa, nel primo periodo, verrà affiancata da una figura senior per un percorso di formazione e crescita.

REQUISITI

• Laurea in Giurisprudenza e / o Consulente del Lavoro;
• Pregressa esperienza in ambito Relazioni Sindacali, preferibilmente maturata nel settore dei trasporti;
• Ottime capacità relazionali e comunicative;
• Precisione e problem solving;

SI OFFRE

• Inserimento con finalità di assunzione stabile, da definire in sede di colloquio;
• CCNL Commercio (14 mensilità);
• Orario Full-time 40 ore settimanali;
• Possibilità di crescita professionale interna.