Operaio edile

Randstad Unit Constraction Vicenza; Veneto; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una importante azienda edile cerca un Operaio Edile a Gambellara (VI) per supportare il personale esperto e gestire materiali edili. Si richiede disponibilità immediata e attestati di sicurezza. L'orario di lavoro è di 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì. Tipologia contrattuale: tempo determinato iniziale con successiva assunzione. Si offre mensa aziendale e un ambiente di lavoro stimolante.

Servizi

Mensa aziendale

Competenze

• Sei in possesso degli attestati di sicurezza generale e specifica.
• Hai un minimo di esperienza nell'edilizia come manovale edile.
• Sei una persona educata e con ottima volontà all'apprendimento.
• Disponibilità immediata.

Mansioni

• Supporto al personale esperto.
• Carico, scarico e movimentazione materiali edili.
• Organizzazione del materiale edile nel cantiere.

Conoscenze

Attestati di sicurezza

Esperienza nell'edilizia

Ottima volontà all'apprendimento

Descrizione del lavoro

Mansione

Randstad Italia Spa divisione Vertical Construction per importante azienda di GAMBELLARA provincia di Vicenza ricerca e seleziona un:

OPERAIO EDILE

L'azienda non offre alloggio

Orario di lavoro: 40h settimanali dal lunedì al venerdì

Tipologia contrattuale: Tempo determinato iniziale con successiva assunzione da parte dell'azienda.

Luogo di lavoro: GAMBELLARA (VI)

MENSA AZIENDALE

Disponibilità immediata alla partenza

Responsabilità

• supporto al personale esperto
• carico, scarico e movimentazione materiali edili
• organizzazione del materiale edile nel cantiere

Competenze

• Sei in possesso degli attestati di sicurezza generale e specifica
• hai un minimo di esperienza nell'edilizia come manovale edile
• sei una persona educata e con ottima volontà all'apprendimento
• Disponibilità immediata

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).