Junior quality and safety auditor (1216573)

Gi Group SpA Filiale di Salerno; Napoli; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda del settore aeroportuale cerca un Junior Quality and Safety Auditor a Napoli. Il candidato ideale avrà una laurea o diploma tecnico e almeno un anno di esperienza in ambito qualità e safety. Le principali responsabilità includono la gestione del sistema di qualità, supporto agli audit e interazione con le funzioni aziendali. Offriamo assunzione diretta con un contratto a tempo determinato, retribuzione competitiva fino a 30.000 euro annui e possibilità di crescita professionale.

Competenze

• Almeno 1 anno di esperienza in ambito Qualità e/o Safety.
• Esperienza pratica nella gestione documentale di sistemi di gestione.
• Familiarità con attività di audit.

Mansioni

• Supporto operativo alla gestione del Sistema di Gestione Qualità e Safety.
• Gestione e aggiornamento della documentazione di sistema.
• Partecipazione attiva a audit interni.
• Supporto al monitoraggio di non conformità e azioni correttive.

Conoscenze

Capacità di lavorare in modo strutturato e autonomo

Buona conoscenza del pacchetto Office

Inglese tecnico

Formazione

Laurea o diploma tecnico

Descrizione del lavoro

FILIALE: SALERNO

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.

I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.

Per importante azienda del settore aeroportuale con sede a Napoli, siamo alla ricerca di un Junior Quality and Safety Auditor.

Principali responsabilità

• Supporto operativo alla gestione del Sistema di Gestione Qualità e Safety
• Gestione e aggiornamento della documentazione di sistema
• Partecipazione attiva a audit interni (pianificazione, esecuzione, report)
• Supporto al monitoraggio di non conformità e azioni correttive
• Supporto alle attività di compliance normativa (FBO, Part CAMO, Part 145, COA)
• Interazione con le funzioni aziendali per il miglioramento dei processi
• Supporto alla preparazione di audit clienti ed enti certificatori

Requisiti

• Laurea o diploma tecnico
• Almeno 1 anno di esperienza in ambito Qualità e/o Safety
• Esperienza pratica nella gestione documentale di sistemi di gestione
• Familiarità con attività di audit (anche in affiancamento)
• Capacità di lavorare in modo strutturato e autonomo sulle attività assegnate
• Buona conoscenza del pacchetto Office
• Inglese tecnico (lettura e compilazione documentazione)
• Affidabilità, precisione e orientamento al metodo completano il profilo

Cosa offriamo

• Assunzione diretta con iniziale contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione
• Ral iniziale fino a 30.000 annui con concreta crescita economica in fase di trasformazione a tempo indeterminato, in base alle prestazioni
• Contesto strutturato e possibilità di crescita professionale

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati