ISPETTORE REPARTO TEMPERATURE CONTROLLATE - LOMBARDIA

SUPERMERCATI TOSANO CEREA SRL; Orzinuovi; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda della grande distribuzione alimentare cerca un Ispettore del reparto Temperature Controllate per supervisionare i reparti refrigerati e surgelati. Sarai responsabile del monitoraggio delle procedure e della gestione delle risorse nel rispetto delle normative igienico-sanitarie. È richiesta esperienza in ruoli affini nella GDO. Offriamo un contratto in base all'esperienza, telefono aziendale, auto e buoni pasto.

Servizi

Telefono ed Auto ad uso aziendale

Fornitura divisa aziendale

Buoni pasto

Assistenza fiscale

Competenze

• Preferibile esperienza in GDO come ispettore.
• Conoscenza delle norme igienico-sanitarie.

Mansioni

• Supervisione dei reparti refrigerati e surgelati.
• Ispezioni settimanali e monitoraggio delle procedure.
• Gestione delle risorse e supporto al personale.

Conoscenze

Esperienza nel ruolo di ispettore

Conoscenza di prodotti caseari e gastronomici

Buone capacità di coordinamento delle risorse

Orientamento ai risultati

Flessibilità oraria

Descrizione del lavoro

ISPETTORE REPARTO TEMPERATURE CONTROLLATE - LOMBARDIA

Il Gruppo Tosano nasce nel 1970. Un piccolo supermercato a conduzione familiare è oggi una delle realtà più radicate e in espansione tra le provincie di Verona, Vicenza, Padova, Treviso, Venezia, Mantova, Brescia, Milano, Ferrara, Udine e Firenze. Con i suoi 21 ipermercati, tutti a gestione diretta, e i suoi oltre 5000 dipendenti, il Gruppo Tosano rappresenta uno dei maggiori esponenti della specializzazione alimentare: associato al Gruppo VeGè, Tosano è oggi tra i più forniti iper-alimentari sul territorio.

Posizione: La figura di Ispettore del reparto Temperature Controllate riporta al Capo Area e alla Direzione Aziendale e si occupa della supervisione dei reparti refrigerati e surgelati dei Punti Vendita assegnati, interfacciandosi con i capi-reparto e gli addetti, verificando che il metodo di lavoro e le procedure aziendali vengano svolte correttamente nel rispetto delle normative alimentari e di igiene vigenti.

Responsabilità

• monitoraggio dei principali indicatori di prestazione del reparto;
• ispezioni settimanali di controllo sul reparto, supervisione del livello di servizio (rifornimento, corretta esposizione dei prodotti nei banchi frigo e surgelati, ordine e pulizia del reparto e delle attrezzature, assistenza alla clientela, ecc.), monitoraggio del rispetto delle procedure e implementazione delle stesse;
• verifica dell’adeguatezza dell’assortimento, dei riordini e delle scadenze, della tracciabilità dei prodotti, del corretto funzionamento delle strumentazioni a supporto; segnalazione dei riscontri sui prodotti;
• supervisione e garante dell’omogeneità della qualità e della freschezza dei prodotti del reparto a temperature controllate della rete PV;
• garante dell’implementazione delle linee guida commerciali definite dalla Direzione/Buyer;
• verifica del corretto rispetto delle norme igienico-sanitarie e segnalazione non conformità;
• supporto al personale per la corretta gestione dei reparti nella risoluzione delle problematiche gestionali; gestione delle risorse in coordinamento con il responsabile di reparto e PV, supervisione sui programmi di inserimento e formazione delle nuove risorse e trasferimento alla rete delle modalità di lavoro nel reparto;
• coinvolgimento nelle attività legate a nuove aperture e ampliamenti e valutazione fabbisogni di organico.

Requisiti

• preferibile esperienza analoga maturata in ruoli affini nella GDO (nel ruolo di ispettore), oppure presso aziende operanti nell’ambito di alimenti conservati a temperature controllate;
• conoscenza approfondita dei prodotti caseari e gastronomici preconfezionati sia freschi che surgelati;
• conoscenza delle norme igienico-sanitarie;
• buone capacità di coordinamento delle risorse;
• forte orientamento ai risultati;
• capacità di lavorare in coordinamento con la Direzione/Buyer di riferimento;
• disponibilità alla mobilità sul territorio;
• flessibilità oraria.

Cosa offriamo

• Contratto e inquadramento in relazione all’esperienza effettivamente maturata;
• Telefono ed Auto ad uso aziendale;
• Fornitura divisa aziendale e servizio lavanderia;
• Buoni pasto (in base a regolamento aziendale);
• Assistenza fiscale.

Orario di Lavoro: Full-Time; sei giorni lavorativi su sette: dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo a scorrimento.

Sede di lavoro: Lombardia.

Sede di riferimento: Cerea (VR).

Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS.