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IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CON CONOSCENZA DELLA LINGUA INGLESE

Adecco Italia spa

Forlì

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

22 giorni fa

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore arredamento in Forlì è alla ricerca di un Impiegato/a Amministrativo/a. Responsabilità includono registrazioni contabili e supporto nella gestione delle carte di credito. Si richiede diploma in ragioneria o laurea in Economia, precisione, e conoscenza della lingua inglese (livello B2). Lavoro full time dal lunedì al venerdì.

Competenze

  • Diploma di ragioneria e/o laurea in Economia o affini.
  • Spiccate doti di precisione e organizzazione.
  • Conoscenza della lingua inglese (livello B2) è considerata caratteristica fondamentale.

Mansioni

  • Registrazioni contabili ciclo passivo.
  • Controllo ricevimento fatture e quadratura con le relative bolle.
  • Collaborazione per la redazione dei reports aziendali.

Conoscenze

Precisione
Organizzazione
Capacità di lavorare in team
Conoscenza di Excel
Conoscenza della lingua inglese (B2)

Formazione

Diploma di ragioneria e/o laurea in Economia
Descrizione del lavoro
Overview

Adecco Italia SpA, per azienda cliente leader nel settore arredamento e con sede di lavoro a Forlì ricerca IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CON CONOSCENZA DELLA LINGUA INGLESE.

Luogo e orario

Luogo di lavoro: Forlì. Disponibilità oraria: Full Time dal Lunedì al Venerdì.

Responsabilità
  • Registrazioni contabili ciclo passivo
  • Controllo ricevimento fatture e quadratura con le relative bolle
  • Controllo saldi fornitori
  • Scritture di assestamento di fine anno
  • Collaborazione per la redazione dei reports aziendali
  • Supporto nella registrazione e gestione delle carte di credito aziendali
Requisiti
  • Diploma di ragioneria e/o laurea in Economia o affini
  • Spiccate doti di precisione, organizzazione, capacità di lavorare in team e conoscenza di Excel
  • Conoscenza della lingua inglese (livello B2) è considerata caratteristica fondamentale
Informativa

I dati pervenuti saranno trattati in osservanza agli artt. 7, 13 e 23 Dlgs 196/03. La ricerca è rivolta a candidati ambosessi.

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