Full Stack Developer

Wospee; Bologna; Ibrido; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una startup innovativa nel campo HR cerca un Full Stack Developer per contribuire allo sviluppo dei prodotti digitali. La persona selezionata entrerà nel team di Product Innovation Development e lavorerà su funzionalità core della piattaforma, affrontando sfide tecniche e architetturali. Si richiede almeno 2-3 anni di esperienza, capacità di lavorare in team e curiosità tecnica. Possibilità di lavoro flessibile da remoto è offerta, insieme a un pacchetto retributivo competitivo con bonus e benefit.

Servizi

Ticket restaurant

Welfare

Formazione continua

Competenze

• Almeno 2–3 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni web o SaaS.
• Capacità di bilanciare qualità, velocità e pragmatismo.
• Buone capacità comunicative e attitudine al lavoro in team multidisciplinari.

Mansioni

• Sviluppare funzionalità end-to-end, dalla progettazione al rilascio.
• Progettare e migliorare API e logiche applicative.
• Gestire il ciclo di vita delle applicazioni in produzione.

Conoscenze

Sviluppo end-to-end

Collaborazione in team

Proattività

Comprensione sistemi complessi

Curiosità tecnica

Strumenti

Git

Angular

MySQL

AWS

Descrizione del lavoro

Full Stack Developer at Wospee

Wospee è una realtà giovane, dinamica ed innovativa, che crede nella tecnologia come strumento di supporto alle risorse umane nei processi di innovazione digitale. Vogliamo affiancare le organizzazioni nel percorso di cambiamento digitale, fornendo soluzioni flessibili e sicure per ottimizzare e semplificare i processi aziendali in ambito HR.

Siamo un datore di lavoro che offre pari opportunità e accogliamo le candidature di tutte le persone qualificate, indipendentemente da genere, età, etnia, nazionalità, religione e altre condizioni personali.

Posizione: Full Stack Developer che voglia crescere insieme a noi e assumere un ruolo attivo nello sviluppo e nell’evoluzione dei nostri prodotti digitali. Entrerai a far parte del team tech di Product Innovation Development e lavorerai su funzionalità core della piattaforma, contribuendo non solo allo sviluppo, ma anche alle scelte tecniche e all’evoluzione dell’architettura.

Attività principali

• Sviluppare funzionalità end-to-end, dalla progettazione tecnica al rilascio in produzione.
• Progettare e migliorare API e logiche applicative, con attenzione a performance, affidabilità e manutenibilità.
• Collaborare all’evoluzione dell’architettura della piattaforma, contribuendo a renderla più scalabile, robusta e sostenibile nel tempo.
• Gestire il ciclo di vita delle applicazioni in produzione, inclusi deploy, configurazioni e ambienti.
• Lavorare a stretto contatto con il team prodotto per trasformare requisiti di business in soluzioni tecniche efficaci.
• Analizzare problemi complessi in contesti reali, individuandone la causa e proponendo soluzioni strutturali.
• Partecipare alle decisioni tecniche, alla definizione di standard e alle best practice di sviluppo.
• Migliorare continuamente qualità, stabilità e osservabilità del sistema.

Requisiti

• Almeno 2–3 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni web o SaaS.
• Curiosità tecnica e capacità di comprendere sistemi complessi: dati, flussi, dipendenze e impatti in produzione.
• Attitudine a lavorare su funzionalità complete, dal frontend al backend fino al rilascio.
• Ownership sul risultato finale: non solo scrivere codice, ma prendersi responsabilità della qualità e dell’impatto.
• Capacità di bilanciare qualità, velocità e pragmatismo, evitando sia il perfezionismo sterile sia le scorciatoie rischiose.
• Interesse o esperienza nell’utilizzo di strumenti di osservabilità (logging, monitoring, error tracking) per capire come i sistemi si comportano in produzione.
• Buone capacità comunicative e attitudine al lavoro in team multidisciplinari.
• Mindset da builder: ti piace costruire, migliorare, andare a fondo e scoprire edge case.
• Proattività e orientamento al miglioramento continuo.

Nice to have

• Esperienza con sistemi di versionamento del codice (Git) e flussi di collaborazione (branching, pull request, code review).
• Familiarità con strumenti di version control e collaborazione (GitHub, GitLab o equivalenti).
• Esperienza di lavoro in team che adottano metodologie Agile (Scrum, Kanban o approcci ibridi).
• Esperienza con Angular, MySQL e AWS.
• Familiarità con strumenti di monitoring e osservabilità (es. CloudWatch, Grafana, Datadog, Sentry).
• Conoscenza di containerizzazione e pipeline CI/CD.
• Esperienza con prodotti B2B SaaS o in ambito HR.

Altre informazioni

• La sede di lavoro è Bologna, ma c'è massima flessibilità su lavoro da remoto.
• Pacchetto retributivo: RAL + Bonus + ticket restaurants + Welfare.
• Il Team Building per noi è un must (es. gara culinaria regionale, uscite nelle terre del prosecco).
• Formazione continua e possibilità di dare il proprio contributo nella crescita aziendale.
• Network Internazionale di imprese partner.

Non cerchiamo una persona che esegua task in modo passivo, ma qualcuno che voglia capire il prodotto, migliorarlo e farlo crescere insieme al team.

Non ti abbiamo ancora convinto? Chiedi il contatto a qualcuno delle nostre persone e chiedi direttamente!