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Relation Clients à Italie

Responsable Commercial (H/F) secteur 54

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France
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Châtillon-sur-Thouet
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Domino RH

Limoges
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Groupe Ginger

Lognes
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
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MAZARS

Lyon
Sur place
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Responsable Méthodes F/H – CDI – Le Mans Siège / mobilité nationale

MVO Stérilisation Médicale

Le Mans
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
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Chef de secteur - Toulouse

Kellanova

Toulouse
Sur place
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 23 jours
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EUR 45 000 - 60 000
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EUR 40 000 - 60 000
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EUR 60 000 - 80 000
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EUR 25 000 - 30 000
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Sur place
EUR 60 000 - 80 000
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Responsable Adjoint de Magasin (H/F)

FÊTE SENSATION

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EUR 25 000 - 35 000
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EUR 30 000 - 40 000
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EUR 30 000 - 40 000
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Responsable Commercial (H/F) secteur 54
DW FRANCE
France
Sur place
EUR 25 000 - 35 000
Plein temps
Il y a 21 jours

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les solutions d'hygiène recherche un Responsable Commercial pour le secteur 54. Vous serez chargé de la prospection, de la démonstration technique des produits et de la fidélisation des clients. Une formation aux produits sera assurée. Ce poste nécessite un Bac ou équivalent en Commerce. Le candidat doit être autonome et organisé. L'entreprise offre un véhicule de société après la période d'essai et accorde des congés le vendredi après-midi et le week-end.

Prestations

Véhicule de société
Vendredi après-midi et week-ends libres

Qualifications

  • Débutant accepté, goût relation clients requis.
  • Capacité à organiser son travail selon les priorités et objectifs.
  • Autonomie, rigueur et précision exigées.

Responsabilités

  • Prospection terrain et suivi clientèle.
  • Démonstrations techniques des produits et prise de commandes.
  • Fidélisation des clients par la régularité des visites.

Connaissances

Analyser, exploiter, structurer des données
Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
Élaborer une stratégie commerciale
Techniques de communication
Techniques de négociation avancées

Formation

Bac ou équivalent Commerce

Outils

B – Véhicule léger
Description du poste
Offre n° 201FCWN
Responsable Commercial (H/F) secteur 54

54 - Meurthe et Moselle

Publié le 05 décembre 2025

Responsabilités
  • Prospection terrain et suivi clientèle
  • Démonstrations techniques des produits, prise des commandes et mises en route techniques
  • Fidélisation des clients par la régularité des visites et la pertinence des échanges et la compréhension des besoins des clients

Une formation aux produits sera assurée par l'entreprise.

Véhicule de société mis à disposition à l'issue de la période d'essai. Savoir‑être primordial. Vendredi après‑midi et week‑ends libres.

Expérience
  • Débutant accepté – Goût relation clients indispensable
  • Bac ou équivalent Commerce – Cette formation est indispensable
Compétences
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Données d'activité de la structure, du service
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Élaborer une stratégie commerciale
  • Mettre en place des indicateurs de performance technique
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • Techniques commerciales
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Techniques de négociation avancées
  • B – Véhicule léger – Ce permis est indispensable
Savoir‑être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits chimiques
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Société spécialisée dans les solutions d'hygiène, de maintenance et d'environnement pour les professionnels, les industriels et les collectivités. M. DAVID WERKSHAGEN

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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