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Une entreprise de médias recherche un commercial pour développer son pôle commercial. Le candidat idéal doit avoir au moins 1 an d'expérience en vente B2C ou B2B, savoir prospecter activement et gérer des cycles de vente. Le poste offre un salaire fixe avec un variable illimité, une ambiance de travail dynamique et une grande autonomie. Télétravail possible avec des déplacements ponctuels à prévoir.
Rattaché directement à ton responsable d'équipe, tu participeras à l'essor du pôle commercial :
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On cherche avant tout une forte personnalité commerciale qui en veut vraiment !
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Process de recrutement.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.