TRAVAILLEUR SOCIAL / TRAVAILLEUSE SOCIALE – H/F – PLATEFORME PA/PHV LOIRET

EPNAK - Etablisement Public National Antoine Koenigswarter; Ferrières-en-Gâtinais; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement médico-social recherche un(e) assistant(e) de service social à temps partiel à Ferrières-en-Gâtinais. Vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, en charge d'accompagner les personnes et de développer leur autonomie. Une expérience dans le secteur est souhaitée, avec un diplôme d'État requis. Le poste offre divers avantages tels qu'une mutuelle et un transport pris en charge.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Prise en charge du transport

Avantages CSE

Mobilité interne

Culture forte

Qualifications

• Titre de diplôme requis: Assistante de service social ou DECESF.
• Expérience significative dans le secteur médico-social obligatoire.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Accompagner les personnes dans leur quotidien en fonction de leur autonomie.
• Établir une relation de confiance et identifier les besoins des personnes.
• Orienter les personnes vers les services adéquats.

Connaissances

Compétences relationnelles

Êcoute active

Formation

Diplôme d’état d’assistant de service social (Bac +3)

Diplôme d’état de conseiller en économie sociale familiale (DECESF)

Description du poste

vendredi 14 novembre 2025

Le territoire Grand-Ouest de l’EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie, en Mayenne et dans le Loiret.

Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d’une plateforme médico-sociale PA/PHV dans le Loiretsur la Communauté de Communes des 4 Vallées (CC4V) qui se déploiera selon plusieurs modules: un EHPAD Hors Murs de 30 places, un dispositif d’accompagnement de PHV de 10 places, un accueil de jour itinérant de 10 places. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités sur la Communauté de Communes des 4 Vallées (45).

Missions

Sous l’autorité du directeur adjoint et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, le (la) travailleur (se) social (e) a pour mission d’accompagner au développement et au maintien des capacités des personnes accompagnées. Il/Elle évalue des modalités intervention avec les personnes, familles, afin d’améliorer leur environnement global sur le plan social, sanitaire, familial, économique et culturel.

A ce titre, les principales missions sont les suivantes :

• Instaurer une relation avec la personne, développer une écoute attentive, recueillir ses attentes et identifier les besoins.
• Accompagner la personne dans son quotidien, en fonction de son autonomie ou de son handicap.
• Orienter la personne et/ou son entourage vers les services de droit commun et les relais adaptés aux situations.
• Apporter son expertise à l’équipe pluridisciplinaire.
• Assurer une veille sur l’évolution des politiques publiques et les différentes aides, procédures, etc…, relatives au domaine d’expertise.
• Contribuer à la mise en place d’outils, d’aménagements et d’accompagnements spécifiques.
• Conseiller, accompagner et animer des ateliers à destination des aidants.
• Préserver et développer l’autonomie de la personne accueillie.
• Veiller à l’intégrité physique et psychique de la personne.
• Communiquer tout changement dans l’état de la personne.
• Être garant de la sécurité des personnes et des biens.
• S’impliquer dans la vie et le projet de la plateforme.

Profil

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’état d’assistant de service social (Bac +3) ou diplôme d’état de conseiller en économie sociale familiale (DECESF), avec une expérience significative dans le secteur médico-social et du handicap. Vous avez la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. Vous avez des compétences relationnelles et communicationnelles, favorisant le dialogue et l’écoute active. Vous faites preuve de réactivité et de distance face aux aléas et aux situations sensibles.

Mode de recrutement : CDI à temps partiel, 0.5 ETP

Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

Classification : selon qualification

Date de début du contrat : Dès que possible

Poste basé à : Ferrières-en-Gâtinais (45) – Permis B indispensable (déplacements ponctuels sur le département)

Avantages

• Mutuelle
• Prévoyance
• Prise en charge du transport
• Avantages CSE
• Mobilité interne
• Culture forte

L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée ou attestation d’honorabilité si l’unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

L’établissement dispose d’une charte de la laïcité.

Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?