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Une entreprise médiatique internationale recherche un.e stagiaire Brand Content Producer à Paris. Le poste implique la création et l'analyse de contenus vidéos, ainsi que la collaboration avec les équipes de production. Les candidats doivent avoir une expérience en vidéos et une forte créativité. Brut. offre de nombreux avantages, tels que des tickets restaurants et un remboursement des transports.
Brut. est un média digital international d’actualité, d’enquêtes et de culture qui raconte le monde d’aujourd’hui. Médias d’actualité le plus suivi sur les réseaux sociaux en France et en Europe, Brut. touche chaque mois des millions de personnes et s’impose plus largement comme un média international majeur, présent en Inde et dans de nombreux pays d’Afrique.
Notre atout essentiel est la confiance que les gens ont dans les informations que nous partageons. Chaque jour, nos journalistes s’engagent à produire une information vérifiée, fiable et impartiale, afin de rendre accessibles à tous les grands enjeux et transformations de notre époque.
Pionnier du format vidéo digital, Brut. a su inventer un langage unique et continuer d’innover pour proposer de nouvelles manières de s’informer et de comprendre le monde.
Depuis 2025, Brut fait partie du groupe CMA Media regroupant notamment BFM, RMC et la Tribune.
Brut. accompagne les marques dans la création, la production et la diffusion de contenus à fort impact. Ces collaborations peuvent s’inscrire directement dans l’univers du média ou passer par Brut.Factory, notre agence créative dédiée aux marques. Dans les deux cas, nous concevons des contenus originaux, des événements engageants et des partenariats sur mesure pour aider nos partenaires à renforcer leur visibilité, toucher de nouvelles audiences et accélérer leur croissance.
Dans le cadre de notre activité de Brand Content, nous recherchons un.e stagiaire Brand Content Producer :
Chez Brut., le bien être de nos stagiaires est au cœur de l’expérience que nous souhaitons vous offrir en nous rejoignant.
Nous vous offrons :
Brut. s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, d’une prétendue race, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou en situation de handicap.