Stage - Talent Acquisition Business Partner

Technology & Strategy; Bordeaux; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil européenne recherche un stagiaire en Talent Acquisition à Bordeaux. Le stage de 6 mois implique le recrutement de profils techniques, la rédaction d'annonces et la conduite d'entretiens. Nous recherchons un étudiant en dernière année de Master RH, dynamique et organisé, maîtrisant les outils bureautiques. Des avantages comme des tickets restaurant et du télétravail sont offerts. Intégrez une équipe engagée et développez vos compétences dans un environnement stimulant.

Prestations

Tickets restaurant

Télétravail possible

Mutuelle avantageuse

Accompagnement personnalisé

Qualifications

• Étudiant en dernière année de Master RH.
• Intérêt marqué pour le recrutement.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Responsabilités

• Recruter des profils techniques et métiers.
• Rédiger et publier des annonces attractives.
• Conduire les entretiens et rédiger les comptes rendus.
• Mettre à jour l'outil de gestion des candidatures.

Connaissances

Fort intérêt pour le recrutement et les relations humaines

Rigueur

Organisation

Dynamisme

Excellent sens du relationnel

Maîtrise des outils bureautiques

À l'aise avec les réseaux sociaux professionnels

Anglais professionnel

Formation

Master RH, école de commerce ou université

Description du poste

Vous êtes à la recherche d’un stage en Talent Acquisition dans un environnement dynamique et stimulant ?

Alors vous êtes au bon endroit ! 👇

🔎 Au quotidien :

• Recrutement de profils techniques et métiers :
• Rédiger et publier des annonces attractives sur les job boards et réseaux sociaux.
• Sourcer des candidats via LinkedIn, CVthèques et autres canaux.
• Conduire les entretiens et rédiger les comptes rendus.
• Mettre à jour notre outil interne de gestion des candidatures.
• Animation du vivier de candidats : entretenir la relation et fidéliser les talents.
• Veille et innovation RH : proposer des idées pour améliorer nos processus de recrutement.

✨ Parlons de vous :

• Étudiant en Master RH, école de commerce ou université, en dernière année (stage de fin d’études).
• Vous avez un fort intérêt pour le recrutement et les relations humaines.
• Rigoureux, organisé et dynamique, vous avez un excellent sens du relationnel.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise avec les réseaux sociaux professionnels.
• Anglais professionnel apprécié.

🤔 Qui sommes-nous ?

Technology & Strategy est une société de conseil européenne de plus de 3500 collaborateurs, présente en France et à l’international.

En pleine expansion, T&S est spécialisée dans trois grands domaines d’expertise :

• Transformation Digitale
• Conseil en performance opérationnelle
• Systèmes Embarqués

Notre mission : implémenter des solutions plus intelligentes, plus sûres et plus écologiques pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.

Chez T&S, nous plaçons l’humain au cœur de notre démarche, avec des relations fortes et des opportunités d’évolution.

🤝 Notre environnement de travail :

• Certification Happy At Work 2024 (et depuis 2019)
• Politique RSE engagée : diversité, inclusion, mécénat, ateliers bien-être, cours de sport…
• Un accompagnement de carrière avec suivi RH et formations personnalisées

🎁 Ce que nous vous proposons :

• Stage de 6 mois avec un accompagnement personnalisé
• Tickets restaurant, télétravail possible, mutuelle avantageuse
• Une expérience enrichissante pour booster votre carrière

Prêt à relever le défi ?

Alors n’attendez plus et envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui !

Nous reprendrons contact avec vous rapidement 😉

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.