Stage - Chargé.e de recrutement et développement RH - F/H

ChargeGuru; Paris; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recharge de véhicules électriques recherche un(e) stagiaire en Chargé.e de recrutement et développement RH pour accompagner leurs activités RH. Ce stage de 6 mois à partir de février 2026 inclut la gestion des recrutements, la préparation des contrats et l'intégration des nouveaux employés. Le candidat idéal prépare un Master en ressources humaines et possède des qualités relationnelles et de rigueur. L'entreprise offre une gratifications de stage de 1 100€ par mois et jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine.

Prestations

Télétravail flexible

Bureaux en centre-ville

Forfait mobilités durables

Gratification de 1 100€

Carte Swile

Accès à des offres culturelles

Qualifications

• Préparation d'un Master ou MBA en RH.
• Recherche de stage de 6 mois dès mi-février 2026.
• Première expérience en service RH ou cabinet de recrutement très appréciée.

Responsabilités

• Piloter la campagne de recrutement des stagiaires et alternants.
• Préparation des dossiers et contrats d'embauche.
• Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Connaissances

Rigueur

Bon relationnel

Confidentialité

Force de proposition

Formation

Master ou MBA spécialisé en Ressources Humaines

Outils

SIRH (Lucca)

ATS (Beetween)

Description du poste

Zeplug et ChargeGuru ont uni leurs forces pour devenir un acteur majeur de la recharge de véhicules électriques en Europe. Notre mission est claire : lever le frein de la recharge pour accélérer la transition énergétique et rendre la mobilité électrique plus simple, plus accessible et plus performante.

Créées en 2014 et 2018, nos deux entreprises complémentaires proposent aujourd’hui une offre unique à 360° : de la recharge en copropriété et en bureaux avec Zeplug, à l’accompagnement des particuliers et des entreprises avec ChargeGuru.

Présents dans 8 pays européens et forts de plus de 300 collaborateurs passionnés, nous partageons une ambition commune : bâtir un futur plus durable. Nos engagements et nos succès en témoignent :
🏆 ChargeGuru, certifiée ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001
🏆 Label HappyIndex®Trainees 2025 : Zeplug élue n°1 du secteur énergie/environnement pour le bien-être de ses stagiaires et alternants

Chez nous, chaque talent compte et contribue à transformer la mobilité de demain. 🚀

📣 Notre équipe

L’équipe RH & Office management a pour mission d’offrir les meilleures expériences candidats et collaborateurs possibles aux équipes Zeplug et ChargeGuru.

Nous recherchons notre futur stagiaire en tant que Chargé.e de recrutement et développement RH pour nous accompagner dans la gestion quotidienne de nos activités RH, et notamment le suivi de nos recrutements.

🎯 Votre rôle

Dans le cadre de ce stage, qui débutera (idéalement) en février 2026 et pour une durée de 6 mois, vos missions s’articuleront autour:

Du recrutement et du développement de la marque employeur :

Vous serez pilote sur un portefeuille de recrutements, et notamment vous piloterez la campagne de recrutement des stagiaires et alternants pour le second semestre 2026.

Diffusion des offres d’emploi via notre ATS (Beetween)

Pré-qualification des candidats(sales, ops, finance, IT)

Accompagnement des managers dans le cadre du processus de recrutement

Participation si besoin à des forums étudiants, et développement de nos relations écoles

De la gestion administrative du personnel :

Préparation des dossiers et contrats d'embauche (préparation des contrats, et conventions de stage/alternance)

Collecter les documents et informations des futurs collaborateurs

Assurer la bonne intégration et mise à jour des données dans notre SIRH (Lucca)

Du parcours d’onboarding/offboarding :

En relation avec l'office manager; pilotage de l'organisation de la journée d’intégration mensuelle (préparation, coordination et animation)

Développement et mise à jour des outils (livret accueil, point accueil RH, etc.)

Amélioration continue du processus d’intégration et d’offboarding

En fonction de vos appétences et des sujets qui vous intéresse, vous pourrez travailler sur des des projets transverses en fonction de l'actualité du service. Vous serez également libre de proposer toute évolution de nos process et de nos solutions.

⭐ Ce poste est fait pour vous si

Vous préparez actuellement un Master ou MBA spécialisé en Ressources Humaines

Vous recherchez un stage de 6 mois à partir de mi-février 2026 qui vous permettra d'avoir une véritable vision généraliste RH

Idéalement, vous avez déjà acquis une première expérience au sein d’un service RH ou d’un cabinet de recrutement

Vous savez faire preuve de rigueur, d’un bon relationnel, d’un sens de la confidentialité et vous êtes force de proposition

⚡ Ce que nous avons à vous offrir

💻 Une organisation flexible : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine pour favoriser l’équilibre entre vie pro et perso

🏙️ Des bureaux en centre-ville : Paris 9e, Des espaces de travail agréables et bien situés, avec un accès facilité aux transports et aux services

🚃Forfait mobilités durables ou remboursement à 50% des abonnements de transports en commun (CG)

💶 Une gratification de stage de 1 100€ par mois

🍔 Carte Swile pour profiter de la multitude de bonnes adresses qui nous entourent

🎬 Accès à la plateforme de notre CSE “Leeto” permettant de bénéficier de nombreuses offres culturelles, sportives…

🏃 Une vie d’entreprise dynamique et engagée : afterworks, activités sportives (foot, escalade, course à pied…) via notre communauté “Ze bouge”. Possibilité de s’engager sur des projets à impact (fresques du climat et de la mobilité, actions solidaires…)