Stage Assistant RH H / F - Paris - Janvier 2026

Jobmania; Villemomble; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en forte croissance recherche un Stagiaire Assistant en Ressources Humaines pour accompagner la Responsable RH dans la gestion quotidienne des collaborateurs. Vous participerez au recrutement, à l'administration RH et à la gestion des bureaux. Ce stage de 6 mois débutant en janvier 2026 offre une gratification de 1000€ brut par mois, avec une participation aux frais de transport public. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et tech où vous pourrez contribuer à des projets innovants.

Prestations

Gratification de 1000€ brut par mois

Participation aux frais de transport

Qualifications

• Recherche d'un stage à visée opérationnelle en ressources humaines.
• Doit être structuré et savoir gérer les priorités.
• Un excellent niveau d’expression est requis.

Responsabilités

• Appuyer la Responsable RH sur la gestion quotidienne des collaborateurs.
• Participer à la sélection et au suivi des candidats.
• Préparer les documents pour les contrats et suivre les absences.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Excellente expression orale et écrite

Travail en équipe

Intérêt pour l'innovation managériale

Formation

Etudiant en Ressources Humaines

Description du poste

En tant que Stagiaire Assistant

• e RH, votre rôle sera d’ accompagner la Responsable RH sur la gestion quotidienne et opérationnelle des collaborateurs de l’entreprise.

Nous sommes dans une phase de forte croissance avec le lancement d’un nouveau produit basé sur l’intelligence artificielle : de ce fait, de nombreux recrutements de profils très qualifiés en CDI et en stage sont prévus dans les prochains mois.

Vos responsabilités seront les suivantes :

Recrutement

• HR Business Partnership : recueil et analyse des besoins des équipes, rédaction des offres d’emploi en intégrant leurs critères de sélection.
• Participation au premier niveau de sélection des candidats : analyse et sélection des CV.
• Suivi des candidats en cours de process : call préliminaire, coordination des entretiens et tests avec les équipes opérationnelles. Tenue à jour des compte-rendus d’entretien et des score cards.

Administratif RH

• Préparation des documents en vue d’établir les contrats de travail et conventions de stage.
• Lien avec le Ministère de l’Intérieur pour les demandes d’autorisation de travail.
• Suivi des absences, certificats médicaux.
• Lien avec les organismes santé CIAMT (visites médicales), mutuelle (Alan), CPAM.
• Lien avec les organismes de formation OPCO.
• Suivi des dossiers santé / sécurité au travail.
• Reporting avec un suivi des KPI’s.

Office Management

• Commande des fournitures (café, fruits, produits d’hygiène, d’entretien, de papeterie, etc.).
• Suivi comptabilité avec Acthéos.
• Devis, commande des matériaux et suivi du chantier pour deux salles de réunion.
• Lien avec les organismes externes sur des thématiques diverses (compagnie d’assurance).

Vous aurez aussi l’opportunité de travailler sur des projets transverses comme la marque employeur (avec l’équipe marketing) ou notre labelisation B Corp.

Profil recherché

• Etudiant
• e en Ressources Humaines , vous recherchez un stage à visée opérationnelle.
• Structuré
• e, vous faites preuve de rigueur , d’un sens certain de l’organisation et savez gérer les priorités.
• Vous avez un excellent niveau d’expression , à l’oral comme à l’écrit.
• Vous aimez échanger et travailler en équipe .
• Attiré
• e par l’environnement tech, vous vous intéressez aux sujets portant sur l’innovation managériale.

INFOS PRATIQUES SUR L'OFFRE

• Type de contrat : stage temps plein.
• Démarrage : janvier 2026.
• Durée : 6 mois.
• Localisation : Paris 15ème.
• Gratification : 1 000€ brut / mois + participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50%.