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Responsable de restauration (F/H) - Cholet

Region des Pays de la Loire

Cholet

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 12 jours

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Résumé du poste

Une collectivité régionale recherche un responsable de restauration pour concevoir et réaliser des menus équilibrés dans un établissement scolaire. Vous organiserez l'activité d'une équipe de restauration, gérerez les approvisionnements et assurerez l'hygiène alimentaire. Le candidat idéal aura une expérience suivante dans le management d'équipe et les règles d'hygiène, ainsi que des compétences en gestion des coûts. Le poste est basé à Cholet, en région Pays de la Loire.

Qualifications

  • Expérience en gestion d'équipe dans le secteur de la restauration collective.
  • Connaissance des normes de sécurité alimentaire et des règles d'hygiène.
  • Capacités organisationnelles et compétences en communication.

Responsabilités

  • Organiser et gérer une équipe de restauration.
  • Élaborer des menus équilibrés respectant un budget.
  • Assurer la gestion administrative et financière des opérations.

Connaissances

Management d'équipe
Gestion de la production alimentaire
Connaissance des normes d'hygiène
Animation de réunions

Outils

Easilys
Description du poste

Sous l'autorité du proviseur, assisté du secrétaire général, le responsable de restauration participe à la conception et à la réalisation de menus variés équilibrés servis en restauration collective et adaptés au public de l'établissement d'enseignement. Il planifie, organise et contrôle le travail de l'équipe restauration. Il est en relation avec les services de la région et avec l'ensemble des personnels intervenant au sein du lycée, et en particulier l'encadrant maintenance accueil entretien. Ces missions s'inscrivent dans le cadre de l'action éducative et des spécificités de l'établissement dans une logique de qualité et dans une démarche de développement durable.

Activités
  • Organiser l'activité d'une équipe de restauration dans une démarche « projet »
  • Manager, animer et développer les compétences de l'équipe restauration (8 agents) :
    • Préparer et animer des réunions d'équipes et points journaliers. Ecouter, faciliter l'expression, gérer les conflits ;
    • Assurer l'accueil des nouveaux arrivants ;
    • Accompagner les agents dans leurs pratiques métiers et l'évolution de leurs compétences ; identifier et valider les besoins de formation, préparer et conduire les entretiens professionnels ;
    • Favoriser la collaboration entre l'équipe et avec ses collègues encadrants.
    • Développer avec ses collègues encadrants et en lien avec l'Autorité fonctionnelle, l'harmonisation des pratiques et des réponses managériales auprès des équipes
  • Contribuer à l'activité de production des repas et au service des convives
  • Approvisionner selon les objectifs de la politique régionale d'alimentation et produire les préparations culinaires pour 800 demi-pensionnaires (600 le mercredi), 60 commensaux et 200 internes en moyenne
  • Piloter et gérer les approvisionnements, les livraisons et la tenue de l'inventaire, les entrées et sortie de stocks physiques et informatiques avec le magasinier sous le logiciel EASILYS
  • Participer au service du diner
  • Mettre en place les animations
  • Suivre et contrôler les équipements
  • Garantir l'hygiène et la sécurité alimentaire avec la mise en oeuvre et le suivi du Plan de Maitrise Sanitaire
  • Assurer la gestion administrative et un suivi financier sur Easilys (vérifier et optimiser les coûts de production, réaliser des devis)
  • Elaborer des menus équilibrés en utilisant Easilys dans le respect d'un budget alloué et en lien avec la saisonnalité des productions
  • S'impliquer dans la valorisation des produits durables ou SIQO dont le bio et privilégié les approvisionnements régionaux
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