Présentation du poste
Responsable Commercial H/F - Production Végétale. Un poste complet et stimulant, au croisement de l'expertise technique, de la stratégie commerciale, de l'accompagnement terrain et du management d'équipe. Et surtout : beaucoup d'humain.
Votre mission
Être le/la partenaire de référence des agriculteurs de votre secteur ET le pilier de l'équipe technico-commerciale que vous animerez. Un rôle clé combinant : accompagnement technique, développement commercial, management bienveillant.
Principales responsabilités
- Activités commerciales : développer et fidéliser un portefeuille d’agriculteurs dans une relation durable; prospecter de nouveaux clients et contribuer à la croissance du secteur; promouvoir les approvisionnements (semences, engrais, produits phytosanitaires, etc.); apporter un conseil à forte valeur ajoutée et proposer des solutions innovantes (OAD); réaliser les achats de collecte; valoriser l’offre directe afin de renforcer la proximité client; assurer le suivi administratif, financier et contractuel avec rigueur; représenter l’entreprise sur le terrain en véritable ambassadeur; assurer un reporting régulier et structuré des informations terrain.
- Animation du territoire : piloter la performance commerciale de votre zone et en définir les priorités; dynamiser le portefeuille clients : fidélisation, prospection, développement; accompagner les technico‑commerciaux sur le terrain (conseils, argumentaires, expertise); déployer des plans d’action concrets avec des indicateurs de suivi; participer au suivi des stocks et à l’organisation des dépôts.
- Management d’équipe : encadrer et accompagner 5 à 6 technico‑commerciaux : fixer des objectifs motivants et réalistes; animation, suivi, coaching et montée en compétences; participer au recrutement en lien avec les RH; conduite des entretiens annuels et suivi des compétences; identification des besoins en formation; organisation du temps de travail et accompagnement du changement.
Votre terrain de jeu
Portefeuille : grandes cultures majoritairement + quelques éleveurs. Secteur : Loir‑et‑Cher (41).
Profil souhaité
- Passionné(e) par l’agriculture.
- Expérience confirmée en management commercial agricole.
- Solides connaissances en production végétale.
- Goût pour le relationnel, l’accompagnement et la transmission.
- Motivation à faire réussir vos clients et votre équipe.
Ce que nous vous offrons
- Parcours d’intégration personnalisé et chaleureux : Starting Block.
- Package attractif : rémunération fixe + 13e mois : 35 k€ à 65 k€ annuel brut prime d’objectifs.
- Véhicule de fonction.
- PC + téléphone.
- Mutuelle & prévoyance.
- À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Informations pratiques
- Type de contrat : CDI.
- Durée du travail : 35 h/semaine.
- Lieu : Loir‑et‑Cher (41).
- Salaires : 35 k€ à 65 k€ brut annuel sur 13 mois, + prime d’objectifs.
- Emploi secteur : production végétale.
Employeur
Graines & Compétences, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Valeurs : bienveillance, réactivité, écoute et expertise. Actives dans les régions PACA, Occitanie et Nouvelle‑Aquitaine.