[RENEE SABRAN / CRECHE]EDUCATEUR/EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS - CRECHE / HOPITAL RENEE SABRAN

HOSPICES CIVILS DE LYON; Hyères; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé publique à Hyères recherche un Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale. Le candidat idéal doit être titulaire du diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants et posséder des compétences d'écoute, d'organisation, et d'adaptabilité. Le poste est à temps plein avec une grille de salaire de la fonction publique. Les candidats peuvent postuler directement en CDD ou par voie de mobilité interne.

Prestations

Planification annuelle des congés (28j)

15 jours de RTT

Qualifications

• Être titulaire du diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants.

Responsabilités

• Instauration de la relation et accompagnement du jeune enfant en coopération avec sa famille.
• Élaboration et mise en œuvre du projet social, éducatif et pédagogique.
• Conception et conduite de l’action éducative au sein d’une équipe.
• Élaboration de l’action éducative en lien avec les cadres institutionnels.
• Contribution à la compréhension et à l’évolution du domaine éducatif.

Connaissances

Écoute et sens de l’observation

Capacités organisationnelles et pédagogiques

Disponibilité et adaptabilité

Imagination et créativité

Formation

Diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants

Description du poste

La crèche - Multi Accueil, Jeanne SABRAN, est située dans le parc de l'établissement et assure un accueil collectif et régulier à temps plein et / ou à temps partiel. Elle est ouverte de 6h45 à 19h. Son agrément lui permet d'accueillir, 30 enfants, âgés de 10 semaines à 6 ans, dont un des deux parents travaille à l’hôpital Renée SABRAN ou dont les parents résident sur la commune d'Hyères, en lien avec le CCAS.

L'Educateur (trice) de Jeunes Enfants (EJE) accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leur famille, dans une fonction de prévention, d’animation et de médiation en vue du développement progressif de l’enfant (éveil, autonomie,) (Répertoire DGOS des métiers du personnel non médical)

Responsabilités

• Instauration de la relation et accompagnement du jeune enfant en coopération avec sa famille et son environnement social
• Élaboration et mise en œuvre du projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant et en coopération avec sa famille
• Conception et conduite de l’action éducative au sein d’une équipe pluridisciplinaire et pluri professionnelle
• Élaboration de l’action éducative en lien avec les cadres institutionnels et les partenaires
• Contribution à la compréhension et à l’évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance

Qualifications

Etre titulaire du diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants.

Compétences

• Écoute et sens de l’observation
• Capacités organisationnelles et pédagogiques
• Disponibilité et adaptabilité
• Imagination et créativité

Savoir être

• Maîtrise de soi et patience
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Capacités relationnelles
• Discrétion professionnelle

Poste à temps plein, classé à repos fixe, soumis au pointage. Les absences sont à programmer avec l'IPDE.

Conditions de travail

• Horaires de journée, adaptés à l’organisation du travail.
• Planification annuelle des congés (28j) et 15 jours de RTT.
• Salaire : grille de la fonction publique hospitalière

Modalités de recrutement

• Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.
• Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité d’accéder au statut de la fonction publique par la voie des concours.