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Project Manager Officer HF

Scalian

Brest

Sur place

EUR 40 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 22 jours

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Résumé du poste

Une entreprise de conseil cherche un expert en planification de projets à Brest. Vous serez responsable d'optimiser les plannings, de suivre le budget et d'analyser les performances. Une maîtrise des outils de planification, notamment Planisware, est essentielle. Le poste est en CDI avec des avantages tels que tickets restaurant et mutuelle.

Prestations

Tickets restaurant
Mutuelle Groupe
95 jours de RTT
Prime vacances
Accord de participation

Qualifications

  • 5 ans d'expérience requise.
  • Connaissance des méthodologies Agile appréciée.

Responsabilités

  • Elaborer et optimiser les plannings projet.
  • Consolider les informations et organiser des revues de performance.
  • Suivre les risques et les opportunités.

Connaissances

Maitriser les outils de planification
Aisance avec l'analyse de données
Rigueur
Connaissance des méthodologies Agile

Outils

Planisware
Description du poste
Informations générales
  • Lieu : Brest - Pas de télétravail
  • Type de contrat : CDI
  • Rémunération : 40-45K
  • Démarrage : Janvier 2026
  • Expérience requise : A partir de 5 ans
  • Nationalité française requise conformément à la réglementation en vigueur
Contexte

Nous avons chez notre client brestois un centre de compétences. Dans ce cadre vous intégrerez la Direction des Systèmes dInformation (DTSI) et interviendrez sur des missions de planification et de gestion à travers le fameux triptyque coûts délais et qualité.

Missions
  • Elaborer et optimiser les plannings projet
  • Consolider les informations et organiser des revues de performance
  • Tenir le budget et les engagements calendaires
  • Suivre les risques et les opportunités
  • Analyser les écarts et dérives projet afin de proposer des plans d'actions adaptés
Qualifications
  • Maitriser les outils de planification notamment Planisware
  • Aisance avec l'analyse et la consolidation de données
  • Rigueur & bonnes capacités à challenger les informations reçues
  • Une connaissance des méthodologies Agile serait un plus
Informations supplémentaires
  • Tickets restaurant 9 (part employeur 60%)
  • Mutuelle Groupe (part employeur 52%)
  • Accord sur l'aménagement du temps de travail 36h30
  • 95 jours de RTT / Monétisation des JRTT possible avec majoration 25%
  • Prime vacances (versement en juin)
  • Accord de participation
  • Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
  • Programme cooptation et apport d'affaires (primes de 1000 à 1500 brut)
  • Avantages CSE
Quelles seront les prochaines étapes
  • Echange téléphonique avec Camille Chargée de recrutement
  • Entretien avec Pascal Responsable de Centre de compétences
Key Skills

Construction Experience, Intellectual Property Law, Renovation, Research Experience, Joint Operations, Relationship Management, System Testing, Economic Development, Exercise Planning, Program Development, Project Implementation, Contracts

Remote Work

No

Employment Type

Full-time

Department / Functional Area

Business Development

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