Outilleur (H/F)

MANPOWER FRANCE; Besançon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services en recrutement recherche un ouvrier spécialisé pour un poste d'intérim de 6 mois à Besançon. Les responsabilités incluent l'analyse et la mise au point d'outils, avec un salaire brut horaire compris entre 12.0 et 12.5 euros. Le candidat doit avoir au moins 2 ans d'expérience dans un rôle similaire et être capable d'utiliser des machines d'usinage traditionnelles. La sécurité et la qualité sont primordiales dans ce poste.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un rôle similaire indispensable.
• Connaissance des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise.
• Maîtrise des procédures qualité et utilisation des outils de contrôle.

Responsabilités

• Analyser et diagnostiquer les dernières bandes et outils.
• Réaliser des affûtages et différentes réfections.
• Assurer la mise au point de l'outil et la qualité des pièces.

Connaissances

Préparer et régler les équipements

Savoir se servir du parc machines usinage traditionnel

Utiliser les équipements de contrôle et de métrologie

Formation

Qualification Ouvrier spécialisé

Outils

GPAO

SCREEN

Description du poste

Cette entreprise conçoit et réalise des composants et des sous-ensembles microtechniques pour des secteurs industriels exigeants, à forte valeur technologique tels que l'aéronautique, le médical, le luxeAnalyser et diagnostiquer les dernières bandes ainsi que l'outil- Cibler et réaliser les affûtages, les différentes réfections- Analyser sur presse les problèmes liés à un mauvais fonctionnement de l'outil- Effectuer la mise au point des outils- Informer des délais de mise à disposition des outils à la production- Enregistrer les interventions dans le logiciel de maintenance outillage- Remonter les informations au Service technique sur les mises à jour de plans- Informer l'Animateur d'îlot outillage avant la rupture des pièces de rechange- Assurer la mise au point de l'outil et la qualité pièce par rapport à la gamme d'autocontrôle- Respecter les délais de réalisation d'outillage neuf- Respecter les délais d'intervention d'outillage en cours de production (curatif)- Ranger les outils dans la zone de stockage au retour de production- Participer à l'élaboration des données techniques de l'outil avec le Service technique- Participer aux réunions nouveaux projets- Hygiène sécurité et environnement :- Respecter les dispositions HSE (Hygiène sécurité et environnement)- Respecter la gestion des déchets mise en place dans l'entreprise (matières et règles environnementales)- Respecter le port des équipements de protection individuelle (EPI) adaptés au poste de travail- Respecter les sécurités machines (aucune sécurité ne doit être shuntée)- Alerter les SST en cas d'accident- Ranger et nettoyer son poste de travailConnaître les règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise- Connaître la lecture de plan- Connaître les spécifications techniques liées aux pièces- Connaître les matières utilisées dans son process- Avoir des connaissances techniques / machines d'usinage- Connaître les procédures qualité- Connaître les outils de contrôle et de métrologie-Compétences (savoir-faire)- Préparer et régler les équipements- Savoir se servir du parc machines usinage traditionnel- Valider toutes les étapes de fabrication des pièces de rechange- Remplir la documentation liée aux outils- Utiliser les équipements de contrôle et de métrologie- Savoir analyser un problème- Réaliser les opérations de maintenance outillage- Maîtriser l'outil informatique et bureautique (GPAO, SCREEN)

Type de contrat Intérim - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros à 12.5 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

10 à 19 salariés

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :- Des opportunités nombreuses et diversifiées- Une expertise RH et des conseils emploi- Une employabilité durable avec le programme MyPath®- Des démarches facilitées- Des avantages et des servicesMme ISABELLE COMET

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