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Une association à but non lucratif recherche un Moniteur Éducateur à Corbonod (H/F) pour un CDI. Vous aurez pour mission d'accompagner les usagers dans leur vie quotidienne et éducative, tout en développant leur autonomie sociale. Ce rôle nécessite une orientation dynamique, la capacité à travailler en équipe, et un diplôme de moniteur éducateur. Expérience appréciée mais débutant accepté.
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement d'accueil non médicalisé « SAINT-VINCENT» situé à Corbonod (01420) 1 moniteur educateur H/F en CDI.Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale.Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative.Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement :Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation de la chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront :Ø Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne- Etablir une relation éducative avec l'usager et sa famille- Etablir des repères structurants dans la vie quotidienne (principes d'hygiène, d'alimentation, de soin, rythme de vie ) et dans la vie sociale et collective (« normes sociales » et codes de la « vie en société », principe de communication, gestion des émotions...)- Accompagner les usagers lors des temps de toilette- Favoriser le « prendre soin » physique et psychologique et préserver l'autonomie de l'usager- Aider l'usager à se situer et à intégrer ces repères structurants, si besoin en lui apportant une aide concrète pour compenser ses difficultés, en fonction de ses besoins psychologiques, physiologiques, affectifs, cognitifs, sociaux et culturels- Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienneØ Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé en associant l'usager et sa famille- Assurer une fonction de référent de l'usager- Soutenir l'usager dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité- Identifier et prendre en compte la nature des liens et relations que l'usager développe avec son environnement- Créer des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social- Organiser et encadrer des actions collectives (ateliers, sorties...), dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture- Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des usagersØ Contribuer à la qualité des pratiques éducatives et sociales au sein de l'établissement- Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'établissement ;- Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif ;- S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité ;- Entretenir et développer des relations suivies avec les partenaires du réseau extérieur à l'établissement (loisirs, culture ) ;- Participer à l'actualisation du projet d'établissement ;- Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé lors des réunions institutionnelles, internes et externes.Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famillePROFILUne expérience réussie en tant que moniteur-éducateur et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus.Elle/il dispose d'une aptitude à la relation.Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se)Elle/il apprécie le travail en équipe.Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant.Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
100 à 199 salariés
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.Mme AURELIE DUFILS