
Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Générez un CV personnalisé en quelques minutes
Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus
Une entreprise de transport recherche un Technicien / Mécanicien Poids Lourd en CDI à Saint-Évarzec. Vous serez responsable du diagnostic et de la réparation des véhicules, avec une formation en mécanique exigée. Les avantages incluent un salaire compétitif, des primes, et des formations régulières. Ce poste offre une belle opportunité de développement au sein d'une équipe dynamique, avec des activités de teambuilding et un accompagnement personnalisé pour la mobilité.
Depuis plus de 100 ans, le Groupe DUCLOS, concessionnaire DAF, NISSAN, ISUZU et PIAGGIO accompagne les professionnels du transport dans la réparation et l’entretien de leurs parcs poids lourds et véhicules utilitaires.
L'entreprise est spécialisée dans le négoce, la distribution de pièces détachées toutes marques, la maintenance P.L. et la carrosserie industrielle.
Le Groupe Duclos, c'est :
Le groupe connaît un développement constant porté par le professionnalisme de ses collaborateurs.
Afin de poursuivre son développement, le Groupe DUCLOS renforce son équipe sur le garage CORNOUAILLE PL de QUIMPER et recherche un TECHNICIEN / MÉCANICIEN H/F POIDS LOURDS.
Rattaché au responsable d'atelier, vous prendrez en charge l’intervention complète du véhicule confié, du diagnostic à la réparation.
Vos missions sont les suivantes :
Formation & expérience : Diplôme en mécanique + une expérience dans le PL ou en Véhicules Utilitaires (si vous avez de l'expérience en mécanique automobile, TP, agricole et nautique, votre profil nous intéresse également ! )
Compétences techniques : Maintenance et réparation des PL, diagnostic électronique et hydraulique, facilité d'utilisation des valises de diagnostic.
Organisation : Capacité à gérer plusieurs interventions, respect des délais et des procédures de sécurité.
L’emploi est à pourvoir en CDI dès que possible.
Travail sur 39 heures semaine.
Les avantages du Groupe Duclos :
Un salaire d’embauche aligné sur votre expertise, et réévalué chaque année.
Des avantages collectifs : heures supplémentaires payées, mutuelle financée à 75% par l'employeur, prime de fin d’année, prime de partage de valeur, chèques cadeaux, chèques vacances, aides et avantages IRP Auto.
Un accompagnement personnalisé : programme d'intégration, tutorat avec Jérémy.
Des activités de teambuilding favorisant la cohésion : bowling, karting, sortie en bateau.
Des formations régulières DAF pour vous perfectionner sur les nouvelles technologies.
Des perspectives d’évolution avec des opportunités au sein du groupe.
Nous vous accompagnons dans votre recherche de logement pour vous et votre famille dans le cadre d'une mobilité.
Vous souhaitez prendre part au développement d’une entreprise dynamique et à taille humaine, alors rejoignez nous !
Le Groupe Duclos cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Notre process de recrutement : pré-sélection des CVs reçus, entretien téléphonique avec Christelle ou Lilian du service RH, entretien métier en présentiel avec Jean-Claude pour approfondir les missions du poste et votre profil.