Human Resources Manager

CONQUEST corporation; Lyon; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en ressources humaines recherche un(e) alternant(e) en recrutement pour intégrer son équipe. Le poste implique une participation active au sourcing, aux entretiens et à l'intégration des talents. L'étudiant(e) doit être dynamique et à l'aise dans les relations humaines. Rythme exigé : 4 jours en entreprise, 1 jour à l'école, disponibilité immédiate.

Qualifications

• Étudiant(e) en RH ou école de commerce avec spécialisation en recrutement.
• Dynamique, curieux(se), et motivé(e) par l'univers du recrutement.
• À l'aise dans les échanges humains.

Responsabilités

• Impliqué(e) dans le processus de recrutement et la gestion des talents.
• Responsable du sourcing, entretiens, et intégration.

Connaissances

Dynamique

Curiosité

Compétences relationnelles

Formation

Étudiant(e) en Ressources Humaines ou école de commerce

Description du poste

Nous recrutons une alternante en Recrutement !
Nous recherchons dès maintenant une alternante en Ressources Humaines (spécialisée en recrutement) pour rejoindre notre équipe.

Vos missions

Tu seras 100 % impliqué(e) dans le processus de recrutement et la gestion des talents: sourcing, entretiens, intégration… Une véritable opportunité pour apprendre et évoluer rapidement.

Vos compétences

Étudiant(e) en RH ou école de commerce avec spécialisation recrutement
Dynamique, curieux(se), et motivé(e) par l’univers du recrutement
À l’aise dans les échanges humains et doté(e) d’un bon relationnel

Rythme exigé : 4 jours en entreprise / 1 jour à l’école
Disponibilité : immédiate

Si tu es intéressé(e) ou si tu connais quelqu’un qui pourrait l’être, n’hésite pas à nous écrire directement.