Gestionnaire paie confirmé(e) (HF)

TRIGO; Nanterre; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader en Qualité Industrielle à Nanterre recherche un gestionnaire de paie expérimenté(e) en CDD pour un congé maternité. Le rôle implique la gestion des paies pour environ 700 personnes, une conformité avec les règles sociales et un excellent relationnel. Ce poste offre la possibilité de télétravail et des avantages comme des tickets restaurant.

Prestations

Tickets restaurant

Télétravail

Accord de participation

Qualifications

• Expérience de 5 ans minimum en paie.
• Bonne compréhension des règles de paie.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

• Collecter et saisir les éléments variables de paie.
• Contrôler et établir les bulletins de paie.
• Gérer les demandes d'acomptes et les arrêts de travail.

Connaissances

Gestion de la paie

Droit social

Relationnel

Outils bureautiques

Formation

Expérience significative en paie (min 5 ans)

Outils

CEGID

Description du poste

Nous recherchons un / une gestionnaire paie expérimenté(e) en CDD dans le cadre d'un congé maternité de janvier à août 2026.

Vous intégrerez une équipe de 4 personnes et serez rattaché(e) à la Responsable Paie & SIRH.

En tant que gestionnaire de paie expérimenté(e) vos missions seront les suivantes :

• Collecter analyser et saisir les éléments variables de paie (temps de travail congés payés ticket restaurant etc)
• Calculer Contrôler les bulletins de paie (700personnes environs)
• Garantir la conformité des paies vis-à-vis des règles internes conventionnelles et légales (SMIC règles RH )
• Participer au suivi de la gestion des temps (forfait jours modulation du temps de travail gestion des congés et RTT)
• Etablir le dernier bulletin de paie et le solde de tout compte
• Réaliser les traitements administratifs tels que les arrêts de travail (maladie Accident du travail etc)
• Gérer les demandes d'acomptes
• Assurer une relation avec les organismes sociaux (dossier de prévoyance accident de travail arrêt de travail)
• Contrôler et envoyer la DSN aux différents organismes sociaux (Urssaf retraite mutuelles prévoyance etc)

Votre excellent relationnel et votre sens du service vous permettront d'être un interlocuteur privilégié pour les opérationnels sur toutes les questions relatives à la paie et à l'application des règles spécifiques de la société et de la Convention Collective.

Qualifications :

Vous avez une expérience significative (5 ans minimum) ce qui vous permet d'avoir une bonne compréhension des règles de paie et de bonnes connaissances en droit social afin de travailler en autonomie.

Vous maîtrisez les outils bureautiques et idéalement vous avez déjà utilisé le logiciel CEGID.

Poste basé à Nanterre ouvert au télétravail

Avantages :

tickets restaurant télétravail accord de participation.

Informations supplémentaires :

Le processus de recrutement est simple et court :

• Vous postulez à l'offre
• Nous revenons vers vous afin de effectuer un entretien de pré-sélection
• Vous rencontrerez la Responsable Paie et la Responsable des Ressources Humaines Siège

Les 3 raisons de rejoindre TRIGO :

Vous intégrez le leader de la Qualité Industrielle en contribuant à des projets d'envergures et à forte valeur ajoutée en France et à l'International.

Vous évoluez dans un cadre bienveillant. Nous considérons que la qualité des prestations démarre par l'épanouissement de chaque collaborateur notre management de proximité et le suivi régulier en sont des piliers.

Nous rendons votre réussite professionnelle possible en vous donnant les moyens de devenir un véritable expert qualité.

Remote Work : Yes

Employment Type : Full-time

Key Skills

Digital Marketing,Marketing,Google Analytics,Growing Experience,Conversion Optimization,Google AdWords,Hybris,Magento,Account Management,SEO,E-Commerce,Analytics

Experience : years

Vacancy : 1