Electromécanicien(ne) (H/F)

SA D ECONOMIE MIXTE LORIENT KEROMAN; Lorient; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans la maintenance portuaire recherche un(e) Electromécanicien(ne) en CDI temps plein. Vous serez responsable des installations portuaires, de la maintenance et des réparations d'équipements industriels. Une expérience d'un an est indispensable et vous devez avoir un CAP/BEP en électromécanique. Le poste est basé à Lorient et comprend des avantages tels que des primes et des formations régulières.

Prestations

13ème mois

Mutuelle

Titres Restaurant

Avantages CSE

Prime Vacances

Formation technique régulière

Parcours d'intégration personnalisé

Qualifications

• Habilitation électrique BT souhaitée.
• Formation en compétences Froid Industriel peuvent être complétées par l'employeur.
• CACES R489 catégorie 3 souhaité.

Responsabilités

• Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative.
• Détecter les dysfonctionnements et déterminer les opérations de remise en état.
• Établir des devis et réaliser la facturation des prestations.

Connaissances

Maintenance préventive et curative

Rigueur

Organisation

Chargement des réseaux

Formation

CAP/BEP à Bac+2 en électromécanique/électrotechnique

Outils

Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)

Description du poste

Offre n° 200LSKQ Electromécanicien(ne) (H/F)

Electromécanicien(ne), votre mission :
- Effectuer la conduite et la maintenance d'installations portuaires et d'équipements de conditionnement d'air et de production/distribution de glace, selon les règles de sécurité et la réglementation.
- Effectuer des opérations de dépannage et de suivi sur des installations.
- Assurer les astreintes nécessaires au bon fonctionnement des activités de l'entreprise (électricité et froid).

Vos activités principales

• Effectuer des opérations de maintenance préventive et curative.
• Effectuer le branchement des réseaux (eau, air).
• Vérifier la conformité de l'installation, contrôler l'étanchéité et déterminer la charge frigorigène.
• Mettre en service l'installation, ajuster les réglages.
• Détecter les dysfonctionnements et déterminer les opérations de remise en état à effectuer.
• Veiller au bon fonctionnement de la distribution de glace.
• Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations aux personnes concernées.
• Tenir à jour la documentation technique, les plans d'installations et matériels ainsi que les nomenclatures matériels.
• Établir des devis et réaliser la facturation des prestations de livraison de glace.

SAVOIR-FAIRE

• Rigueur, respect des délais, respect des consignes et procédures.
• Organisation, planification.
• Maintenance préventive et curative.
• Travail physique.
• Sens relationnel.

SAVOIR-ÊTRE

• Sense du service, écoute.
• Détermination.
• Travail d'équipe.
• Réactivité, disponibilité.
• Humilité, goût d'apprendre.
• Autonomie.

Formation

• CAP/BEP à Bac+2 en électromécanique/électrotechnique.
• Habilitation électrique BT souhaitée.
• Formation de base en compétences Froid Industriel (peuvent être complétées par l'employeur en NH3 et Légionnelle).
• CACES R489 catégorie 3 souhaité.

Connaissances

• Connaissances de base en électricité, automatisme et hydraulique.
• Maîtrise des règles de sécurité, hygiène, environnement – HSE.
• Pack Office.
• Logiciel de GMAO souhaité.
• Connaissance du milieu portuaire et de ses réseaux serait un atout non négligeable.

Offre

• CDI temps plein.
• Salaire de base de 2 148 € bruts par mois (+13ème mois au prorata).
• Astreintes soir/nuit week‑end rémunérées (> 325 € bruts/semaine).
• Mutuelle.
• Titres Restaurant.
• Avantages CSE.
• Prime Vacances (> 580 €).
• Formations régulières fournies par l'entreprise pour mise à jour des connaissances techniques.
• Parcours d'intégration personnalisé avec formation en Froid selon besoin.
• Cadre de travail en bord de mer.

Type de contrat

• CDI.
• 35H/semaine.
• Travail en astreinte.
• Travail en journée.
• Intéressement / participation (incomplete).
• Complémentaire santé.
• CSE.
• Astreinte rémunérée > 325 € bruts/semaine.

Profil souhaité

• 1 An(s) d'expérience indispensable.

Compétences

• Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO).
• Identifier les composants et les pièces défectueuses.
• Planifier les opérations de maintenance des équipements.
• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement.

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve de réactivité.
• Avoir le sens du service.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports par eau.

Employeur

Entreprise gestionnaire du Port de Pêche de LORIENT, 50 à 99 salariés.

Envoi de candidature

Envoyer impérativement CV + lettre de motivations avant le 5/12/2025 à [e-mail].