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Une entreprise de construction en France recherche un responsable de la supervision de chantiers techniques en rénovation, avec au moins 8 ans d'expérience. Vous aurez la responsabilité d'organiser la production et d'encadrer vos équipes tout en veillant au respect des engagements en sécurité et qualité. Les tâches incluent la gestion des plannings, des budgets et la représentation auprès de divers interlocuteurs. Un parcours dans la conduite de travaux et une formation supérieure sont requis.
Acteur engagé de la construction depuis 1881, le Groupe Léon Grosse se diversifie dans les métiers de la rénovation énergétique, des façades et de l’immobilier, pour mieux répondre aux enjeux de la transition environnementale et de l’urbanisme de demain. Ancrés au plus près des territoires, nos 2 700 collaborateurs s’engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous.
Qui recrute ? Notre agence Besnard, filiale du Groupe Léon Grosse, est installée dans Paris et l’Ouest Parisien. Son développement s’appuie sur la compétence technique de ses équipes en gros-oeuvre, en particulier en restructuration. Elle intervient en neuf et en rénovation sur des projets allant de 3M à 20M€, en Entreprise Générale ou en macro lots. Parmi ses références, vous trouverez la rénovation du Lycée Jules Ferry à Versailles, l'extension mixte bois-béton de l'Hôpital de l'Eau Vive à Soisy-sur-Seine, la restructuration d’un immeuble Haussmannien en plein cœur de Paris rue Royale, la réhabilitation et l'extension du groupe scolaire Anatole France à Levallois-Perret.
Rattaché au Directeur d’Exploitation, vous assurez la supervision d’un ou plusieurs chantiers techniques, principalement en rénovation.
De formation supérieure, vous avez au moins 8 années d'expérience en conduite de travaux sur des projets de bâtiments, en macro-lot, GO seul ou TCE. Vous avez le goût de la technique et avez envie d’être autonome dans le suivi de vos opérations. Vous êtes polyvalent, réactif et vous savez insuffler une véritable dynamique positive dans vos relations avec l'ensemble de vos interlocuteurs.
Chez Léon, les rapports sont simples, loyaux et authentiques. Dans la dernière enquête Great Place to Work, 84 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler ! Nous sommes agiles, passionnés par la technique, et animés par un esprit entrepreneur qui nous pousse à faire bouger les lignes. L'humain, l'éthique et la diversité sont au cœur de notre modèle et nous le revendiquons. Rejoignez une entreprise inclusive qui permet à chacun de s’épanouir et d’exprimer son potentiel !