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Directeur de supermarché (H/F)

CYSTEMID

Capbreton

Sur place

EUR 35 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 13 jours

Résumé du poste

Une entreprise de distribution dynamique recherche un Directeur de magasin à Capbreton. Vous serez responsable de la performance commerciale et de la gestion d'une équipe de plus de 50 personnes pendant la haute saison. Le poste offre un cadre de travail agréable et une rémunération attractive basée sur la performance. Une expérience en grande distribution est appréciée.

Prestations

Rémunération attractive avec primes sur objectifs
Autonomie d'action
Environnement de travail dynamique

Qualifications

  • Expérience réussie sur un poste similaire dans la grande distribution alimentaire.
  • Capacité d'adaptation à la saisonnalité.

Responsabilités

  • Garantir la performance commerciale du magasin.
  • Superviser les rayons et la gestion des approvisionnements.
  • Manager et animer les équipes.

Connaissances

Elaborer une stratégie commerciale
Superviser la gestion d'une entité commerciale

Formation

Formation commerciale ou managériale
Description du poste
Offre n° 196WSFQ - Directeur de magasin (H/F)

Vous êtes actuellement Responsable de magasin ou Chef de secteur confirmé souhaitant évoluer sur une fonction de direction ? Nous vous proposons un nouvel élan pour votre carrière en rejoignant un groupe de magasins indépendants dans un environnement humain et responsabilisant. En effet, nous recherchons un Directeur de Magasin (H/F), véritable chef d'orchestre du point de vente, pour notre client, grande surface alimentaire côtière.
Votre mission : garantir la performance commerciale du magasin et fédérer les équipes. Vous pilotez l'ensemble de l'activité du magasin et accompagnez les équipes vers la réussite collective.

Votre rôle est complet et stratégique :

  • Vous appliquez la politique commerciale du groupe : supervision des rayons, gestion des approvisionnements, contrôle des prix, veille concurrentielle.
  • Vous managez et animez les équipes (7 managers permanents, une trentaine de salariés en hiver et jusqu'à plus de 50 en été) : recrutement, formation, définition des tâches, élaboration des plannings, gestion de la performance au quotidien.
  • Vous veillez à la bonne gestion économique et commerciale du point de vente : négociations fournisseurs, suivi des marges, de la casse, des ruptures, contrôle des inventaires, des DLC et optimisation des réimplantations.
  • Vous êtes garant(e) de l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de la politique sociale définie par la direction.
  • Vous insufflez une dynamique commerciale performante, vous encouragez l'initiative et favorisez un climat de confiance et d'implication.

Au quotidien, vous êtes autant stratège qu'opérationnel(le) : vous êtes présent(e) sur le terrain, disponible pour vos équipes, capable de les mobiliser dans les temps forts de l'activité. De formation commerciale ou managériale, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire dans la grande distribution alimentaire. Une culture des produits frais serait un plus. Doté(e) d'un réel leadership, votre sens de l'engagement, votre capacité d'adaptation à la saisonnalité et votre proximité terrain feront la différence.

Ce que notre client vous offre :

  • Un poste clé dans un magasin indépendant, avec des décisions rapides et une vraie autonomie d'action.
  • Un environnement de travail dynamique, où l'esprit d'équipe et la bienveillance priment.
  • Une rémunération attractive : fixe sur 13 mois + primes sur objectifs (équivalent à 3 mois de salaire).
  • La possibilité d'évoluer dans un cadre de vie privilégié : les Landes, entre forêt et océan.
  • Un démarrage dès que possible.

Type de contrat : CDI
Contrat travail Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

  • Salaire selon profil
Profil souhaité
  • Expérience
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Superviser la gestion d'une entité commerciale
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur

1 ou 2 salariés

Nous recrutons pour une société, à forte renommée, spécialisée dans l'installation et la maintenance de matériels et solutions bureautiques, informatiques et téléphoniques, un commercial en bureautique.Mme Corinne DOIREAU

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