Coordinateur de l'association H/F

SAS LIB 07; Ruoms; À distance; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de santé cherche un Coordinateur pour gérer les activités et assurer la coordination des soins non programmés. Le candidat idéal doit avoir une expérience significative en gestion administrative, de l'aisance relationnelle, et une connaissance des acteurs de santé locaux. Le poste est principalement en télétravail, avec déplacements sur le territoire. Salaire brut de 3000 € par mois, incluant les frais de déplacement.

Qualifications

• 3 ans d'expérience en gestion administrative ou santé.
• Connaissance du territoire et de ses acteurs.
• Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils numériques.

Responsabilités

• Elaborer et suivre les budgets prévisionnels.
• Réaliser des dossiers de financements.
• Gérer l'administration de l'association.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Apporter un appui technique pour le personnel

Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Piloter une activité

Protocoles de soins

Formation

Bac+3 ou Bac+4 en gestion administrative

Description du poste

Offre n° 200SGFJ
Coordinateur de l'association H/F

Le Service d'Accès aux Soins est un nouveau dispositif qui se déploie dans chaque département : objectif : apporter une réponse aux demandes de Soins Non Programmés (SNP) nécessitant un avis médical dans les 48h, hors urgences vitales. Il permet aux patients ne pouvant consulter leur médecin traitant, ainsi que ceux sans médecin traitant, de pouvoir avoir une réponse en journée, en dehors des périodes de gardes .L'association veille à la mise en place du SAS en Ardèche au niveau des médecins libéraux, et s'assure de son efficience. Elle doit donc :- recenser l'organisation et de l'offre de SNP du territoire (en partie en lien avec les CPTS existantes)- connaitre l'organisation du SAMU 07 et de la PDSA sur le territoire- participer au COPIL du SAS07 en lien avec les médecins régulateurs, le SAMU 07, le CHPA, les OSNP Vos missions : Elaborer et suivre les budgets prévisionnels- Réaliser des dossiers de financements (FIR, .)- Gestion administrative de l'association et des adhérents- Rédiger des rapports d'activités- Planifier et animer les réunions et animations, rédiger les comptes rendus- Prospecter les maisons médicales, CPTS, médecins libéraux et autres acteurs de soins ambulatoires, pour développer les effecteurs- Répondre aux sollicitations- Coordonner les actions au niveau des différents intervenants- Coordonner les actions et organisations avec le SAMU- Assurer la liaison avec les partenaires extérieurs Une expérience dans le milieu de la santé, de la politique, de la vie associative ou de la communication est un plus.Les « savoirs »- Connaissance du territoire et de ses acteurs- Connaissances en gestion administrative notamment en milieu associatif- Connaissances des techniques de communication Les « savoir-faire »- Aisance rédactionnelle- Maitrise des outils numériques (Suite office, logiciels de visioconférence, communication .)- Organiser et prioriser son travail- Animation de réunions Les « savoir-être »- Aisance relationnelle et diplomatie- Capacité d'adaptation- Esprit du travail en collaboration et en partenariat- Rigueur et organisation- Créativité- Disponibilité et capacité d'écoute- Capacité d'initiative et autonomie PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE : essentiellement en télétravail (pas de locaux actuellement, à discuter) Disponibilité en soirée et heures complémentaires éventuelles Déplacements sur le territoires (remboursement des frais kilométriques) Permis B et véhicule personnel indispensable

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineHoraires annuels
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 3000.00 Euros sur 12 mois
• 3000 EUROS BRUT FRAIS DE DEPLACEMENTS INCLUS

Expérience

• 3 An(s) - Gestion administrative ou santé Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- gestion administrative Cette formation est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Apporter un appui technique pour le personnel
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Piloter une activité
• Protocoles de soins

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes