Concepteur de projets e-learning en alternance et en stage H/F

Lagardère Travel Retail; Nanterre; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise mondiale de Travel Retail recrute un Concepteur de projets e-learning en alternance pour concevoir et produire des formations digitales innovantes. Le candidat idéal aura un niveau M2 dans un domaine pertinent, un anglais courant, et des compétences en outils digitaux. Engagement envers l'inclusion et l'égalité des chances au sein des équipes. Candidature ouverte pour débuter en 2025.

Qualifications

• Idéalement une première expérience en retail.
• Être proactif·ve et rigoureux·se, avec attention aux détails.

Responsabilités

• Échanger avec les experts métier et analyser les besoins de formation.
• Concevoir des approches pédagogiques adaptées.
• Élaborer des modules e-learning en utilisant des outils spécifiques.
• Créer des contenus médiatisés pour dynamiser les formations.
• Concevoir des parcours gamifiés pour optimiser l'apprentissage.

Connaissances

Anglais courant

Maîtrise des outils Articulate (Rise, Storyline)

Polyvalence et organisation

Esprit d'équipe et aisance relationnelle

Formation

M2 ou diplôme en digital learning, pédagogie, ressources humaines

Outils

Microsoft Office

Description du poste

Lagardère Travel Retail est l’un des leaders mondiaux du Travel Retail, au service des passagers dans les aéroports, les gares et autres concessions dans 42 pays. L'une des deux divisions du groupe Lagardère, Lagardère Travel Retail répond aux besoins des passagers et des concédants de façon holistique à travers un réseau de plus de 5 000 points de vente Travel Essentials, Duty Free & Fashion et Foodservice. Le groupe a établi une feuille de route RSE ambitieuse, nommée PEPS (Planet.Ethics.People.Social), afin de contribuer à la construction d’une industrie plus durable. En 2023, Lagardère Travel Retail a réalisé un chiffre d'affaires de 6.6 milliards d'euros.

Si tu es prêt à explorer « A World Connected », rejoins-nous en tant que futur Concepteur de projets e-learning en alternance H/F !

Nous proposons trois postes :

• Assistant.e Chef de projet Digital Learning en Stage
• Stagiaire concepteur e-learning IT en Stage
• Concepteur.trice de projets e learning Retail en Alternance

Au sein de la Direction RH Internationale, et sous la responsabilité du Retail Training Manager, tu contribueras activement à la conception et à la production de dispositifs de formation digitaux et innovants. En étroite collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes, tu participeras à la création de contenus pédagogiques captivants : modules e-learning, classes virtuelles, vidéos interactives et ateliers pratiques.

Ton rôle en tant que Concepteur de projets e-learning :

• Échanger avec les experts métier et analyser les besoins de formation.
• Concevoir des approches pédagogiques adaptées et engageantes.
• Rédiger des scénarios et proposer des activités pédagogiques interactives.
• Élaborer des modules e-learning scénarisés en utilisant des outils comme Articulate Storyline et Rise.
• Créer et médiatiser des contenus (voix off, visuels, vidéos) pour dynamiser les formations.
• Concevoir des parcours gamifiés, comme des serious games et autres jeux interactifs.
• Intégrer des approches pédagogiques innovantes et interactives pour optimiser l’apprentissage.

À propos de toi :

• En alternance, niveau M2 ou diplômé·e d’un cursus en digital learning, pédagogie, sciences de l'éducation, ressources humaines, ou psychologie cognitive avec idéalement une première expérience en retail.
• ️ Anglais courant requis pour interagir avec nos équipes à l’international.️ Maîtrise avancée de Microsoft Office et du digital learning et des outils Articulate (Rise, Storyline).
• Polyvalent·e et organisé·e, tu sais jongler entre plusieurs missions et priorités.
• Esprit d'équipe et aisance relationnelle pour travailler dans un environnement collaboratif et interculturel.
• Proactif·ve et rigoureux·se, tu prends des initiatives et accordes une attention particulière aux détails.

Date de prise de poste : Rentrée 2025

Durée du contrat : 12 ou 24 mois

Chez Lagardère Travel Retail, nous avons à cœur de favoriser l'inclusion au sein des équipes, et de rendre le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun·e :

• On agit pour l’égalité entre les femmes et les hommes, contre toute forme de discrimination ou harcèlement.
• On agit pour l’égalité des chances et l’inclusion de tous et toutes.
• On agit pour réduire notre impact environnemental.

Si tu es prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laisse pas passer cette opportunité ! Rejoins-nous dès maintenant pour être au cœur de l'action mondiale du Travel Retail !

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